Chuyên Viên Tuyển Dụng

Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo tháng, quý và năm phù hợp với nhu cầu của các phòng ban và tình hình hoạt động của công ty
Sàng lọc, phỏng vấn và chọn ra ứng viên phù hợp nhất cho công việc
Xây dựng và duy trì, quản lý database ứng viên hiệu quả
Đề xuất và thực hiện để liên tục phát triển quy trình tuyển dụng đáp ứng mục tiêu về mặt khối lượng và chất lượng
Đăng thông tin tuyển dụng và tạo nguồn ứng viên trên các nền tảng website tuyển dụng, mạng xã hội,...
Đồng hành và hỗ trợ cho nhân viên mới ở giai đoạn hội nhập.
Thời gian làm việc: 8h30- 18h00 (Thứ 2- Thứ 6 và 2 thứ 7/tháng)

Tốt nghiệp hệ đào tạo chính quy từ Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế & Quản lý nguồn nhân lực,... và các chuyên ngành khác có liên quan
Có từ 1 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực tuyển dụng (ưu tiên ứng viên có tư duy xây dựng thương hiệu tuyển dụng/ trải nghiệm ứng viên)
Có laptop cá nhân.
Có khả năng giao tiếp tốt
Tinh thần tự học hỏi, chủ động trong công việc
Có thái độ tích cực, giàu năng lượng, thích nghi & học hỏi nhanh
Yêu thích thử thách
Sáng tạo, nhạy bén

Thời gian làm việc: 8h30- 18h00 (Thứ 2- Thứ 6 và 2 thứ 7/tháng)
Lương khởi điểm: 9 triệu- 11 triệu/tháng + thưởng hiệu quả tuyển dụng (Thu nhập trung bình: 12 triệu- 15 triệu/tháng)
Được tham gia hệ thống 18 chương trình đào tạo/năm về kỹ năng mềm, các kỹ năng áp dụng trong công việc.
Sếp trực tiếp tinh tế, tâm lý, tận tình và chân thành. Luôn đồng hành sát sao và quan tâm, chia sẻ trong mọi hành trình.
Review lương, cấp bậc 3 tháng/lần.
Được vinh danh, công nhận: vinh danh trên Bảng Vàng Edutalk, ăn mừng chiến thắng OKR, Nhân viên xuất sắc quý/năm
Trà, cafe luôn sẵn sàng tại văn phòng làm việc.
Công ty hỗ trợ học miễn phí các khoá Tiếng Anh: IELTS, Toeic, Giao tiếp tại các trung tâm: IELTS Mentor, Ecoach Vietnam, Toeic Master,...
Hạnh phúc trong công việc, cuộc sống: trải nghiệm "24h hạnh phúc tại Edutalk", tham gia các sự kiện nội bộ: sinh nhật nhân sự, YEP, sinh nhật công ty, bonding, du lịch,...
Thưởng Lễ, Tết, quà sinh nhật, du lịch, đóng BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép... theo quy định của Công ty và chế độ của Nhà nước
Lộ trình thăng tiến rõ ràng theo khung năng lực đã có sẵn.
Lãnh đạo đồng hành, chia sẻ: các chương trình training 1:1, các buổi chia sẻ từ Trưởng phòng, Ban Giám Đốc về chuyên môn, kỹ năng trong công việc.
Thưởng dự án, trái phiếu doanh nghiệp theo kết quả và thâm niên

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-26 16:45:39