Chuyên Viên Tuyển Dụng

Tuyển dụng:

Hỗ trợ quá trình onboard, hỗ trợ nhân viên mới trong quá trình thử việc.
Lên kế hoạch tuyển dụng, trực tiếp triển khai theo quy trình, vận dụng đa dạng phương pháp để tuyển chọn ứng viên phù hợp và mở rộng mạng lưới ứng viên tiềm năng.
Phụ trách tuyển dụng các vị trí theo định biên hoặc phát sinh, nhằm đáp ứng nhu cầu thực tế của các đơn vị.
Phối hợp cùng với Trưởng bộ phận để phân tích nhu cầu tuyển dụng, xây dựng mô tả công việc, chân dung ứng viên phù hợp.
Tham gia đàm phán và mời ứng viên nhận việc.

Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:

Tham gia xây dựng, đóng góp ý kiến nhằm nâng cao trải nghiệm ứng viên, nhân viên mới.
Tham gia lên kế hoạch, lên ý tưởng sáng tạo, kế hoạch content trên các kênh social nhằm phát triển thương hiệu tuyển dụng.

Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí tương đương.
Kỹ năng phỏng vấn chuyên sâu, đánh giá ứng viên
Nhanh nhẹn, quảng giao, không ngại giao lưu
Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Kỹ năng thuyết phục, đàm phán.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí đặc thù trong lĩnh vực Bán lẻ, Thương mại

Làm việc trong môi trường giáo dục chỉn chu, văn hóa hòa đồng, hỗ trợ, luôn chú trọng và đầu tư nguồn nhân lực
Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN,... theo quy định Pháp luật
Chương trình đánh giá và thưởng cuối năm, xét điều chỉnh lương định kỳ, thưởng Lễ Tết.
Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận xứng đáng với năng lực ứng viên.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-13 05:05:02