Chuyên Viên Tuyển Dụng

Các công việc liên quan tới tuyển dụng khác theo yêu cầu của quản lý.
Cập nhật các tiêu chí tuyển dụng cho từng vị trí tuyển dụng , dựa trên mô tả công việc cũng như yêu cầu cụ thể của quản lý.
Thực hiện việc tổng hợp dữ liệu tuyển dụng, phân tích và chuẩn bị báo cáo tuyển dụng hàng tuần/hàng tháng đối với các vị trí được phân công tuyển dụng.
Tiến hành tuyển dụng theo đúng các bước thực hiện trong quy trình tuyển dụng, đảm bảo chất lượng theo đúng KPI.
Chuẩn bị và thực hiện chương trình hội nhập cho nhân viên mới.
Tham gia trực tiếp vào các chương trình xây dựng thương hiệu và tạo nguồn của các đơn vị và Tập đoàn.
Chủ động tạo nguồn ứng viên cho từng nhóm vị trí, đảm bảo luôn có sẵn nguồn cung ứng nhân sự và tuyển dụng kịp thời.

Thành thạo Tiếng Anh;
Có các kỹ năng: Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng, tạo nguồn, tuyển dụng theo kế hoạch nhân lực, phỏng vấn, phân tích số liệu và báo cáo
Ít nhất 02 năm kinh nghiệm;
Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị Nguồn Nhân lực hoặc chuyên ngành liên quan;

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-04 01:40:33