Chuyên viên Tuyển dụng

Thiết lập kế hoạch tuyển dụng
Xây dựng nguồn và thực hiện tuyển dụng nhân sự nhằm đáp ứng kịp thời cho công ty
Kiểm soát định biên nhân sự
Tham gia xây dựng quy trình, chính sách liên quan đến tuyển dụng, đào tạo
Đảm bảo nhân viên mới được đánh giá thử việc và phản hồi kết quả thử việc
Thực hiện đào tạo định hướng hội nhập cho nhân viên mới
Báo cáo

Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực FMCG
Tốt nghiệp cao đẳng, đại học, ưu tiên học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, luật,…
Kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng thương lượng

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:40:16