Lãnh đạo và Quản lý:
- Điều hành toàn bộ hoạt động của công ty, đảm bảo đạt được các mục tiêu kinh doanh và phát triển bền vững.
- Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh, kế hoạch phát triển dài hạn.
- Xây dựng, đào tạo, phát triển đội ngũ nhân sự, tạo môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.
Chiến lược và Phát triển:
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác, khách hàng và nhà cung cấp.
- Nghiên cứu thị trường, xác định cơ hội kinh doanh mới và phát triển sản phẩm.
- Định hướng chiến lược phát triển sản phẩm thảo dược chăm sóc sức khỏe, đảm bảo chất lượng và an toàn.
Tài chính và Quản lý rủi ro:
- Quản lý tài chính, lập kế hoạch ngân sách và kiểm soát chi phí.
- Đánh giá và quản lý rủi ro, đảm bảo hoạt động kinh doanh tuân thủ các quy định pháp luật và tiêu chuẩn ngành.
Marketing và Bán hàng:
- Xây dựng chiến lược marketing, quảng bá thương hiệu và sản phẩm.

- Có tinh thần trách nhiệm cao, tự chủ, khả năng làm việc độc lập và hiệu quả.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tại các vị trí tương đương.
- Độ tuổi: 30 đến 40 tuổi.
- Bằng cử nhân Quản trị Kinh doanh, Marketing, y dược hoặc lĩnh vực liên quan.
- Kỹ năng lãnh đạo giỏi, bao gồm khả năng động viên và truyền cảm hứng cho nhóm.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình và giao tiếp xuất sắc.
- Có kinh nghiệm triển khai kinh doanh sản phẩm trên đa kênh: truyền thống (đại lý, NPP), Ecommerce,...
- Khả năng tư duy chiến lược, phân tích và giải quyết vấn đề nhạy bén.

Từ 7h50 đến 17h30 từ thứ 2 đến thứ 6;
Từ 8h đến 12h thứ 7 hàng tuần

- Được hỗ trợ ăn trưa tại bếp ăn của công ty; đi du lịch hàng năm và nhận thưởng các các ngày lễ, tết, quà sinh nhật.
- Các chế độ cao cấp theo chính sách Công ty dành cho Key members: ESOP, du lịch, chế độ công tác,...
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật lao động hiện hành.
- Xét tăng lương 06 tháng/lần.
- Thu nhập hấp dẫn bao gồm lương cứng (thỏa thuận theo kinh nghiệm làm việc) + thưởng theo hiệu quả + % lợi nhuận đơn vị.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-25 02:55:03