MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Quản trị tài chính– Xây dựng và quản lý ngân sách kinh doanh- marketing, đảm bảo chi tiêu hợp lý và hiệu quả.– Báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, tài chính và các dự án đang triển khai cho ban lãnh đạo.
Quản lý đội ngũ– Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên sale, marketing.– Đánh giá hiệu suất công việc của nhân viên, đề ra các biện pháp cải thiện hiệu quả làm việc.
Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh– Xây dựng và triển khai các chiến lược kinh doanh – Marketing phù hợp với từng giai đoạn phát triển.– Phân tích và đánh giá thị trường, tìm kiếm và phát triển các cơ hội kinh doanh mới.– Thiết lập, duy trì và mở rộng mạng lưới khách hàng và đối tác chiến lược.
Quản lý vận hành– Tối ưu hóa quy trình làm việc, đảm bảo hoạt động kinh doanh diễn ra hiệu quả.– Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành.– Đảm bảo tuân thủ các quy định và chính sách của công ty.

CƠ CHẾ THU NHẬP, PHÚC LỢI

Thu nhập cạnh tranh.

Cơ chế phụ cấp, phúc lợi:
Quà tặng/tiền mặt dành riêng cho nhân sự (áp dụng cho cả thử việc, CTV/TTS) mỗi dịp sự kiện đặc biệt (lễ tết, sinh nhật, kết hôn, sinh con).
Tham gia hơn 20 sự kiện hàng năm tại công ty: ngày lễ, sinh nhật công ty, sinh nhật từng quý, du lịch định kỳ.
Hỗ trợ tiền mặt 2 triệu/năm/nhân viên khi tham gia các hoạt động thể dục, thể thao.
Phụ cấp ăn trưa: 25.000 VNĐ/ngày; phụ cấp khấu hao thiết bị; phụ cấp gửi xe.
Đóng bảo hiểm đầy đủ theo cơ chế cấp bậc ngay sau khi kết thúc thử việc.
Khám sức khỏe định kỳ theo quy định.

Môi trường làm việc và cơ hội phát triển:

Được làm việc với các quản lý trực tiếp là chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực giáo dục trực tuyến.
Làm việc hướng mục tiêu, được chủ động đề xuất các ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
Tham gia các dự án đào tạo nhằm phát triển kỹ năng chuyên môn, quản lý.
Được coaching để làm chủ các “kỹ năng sống còn” trong từng chuyên môn, dự án.

Kỹ năng thuyết trình và đàm phán tốt.
Khả năng phân tích, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh và marketing, trong đó ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý.
Sáng tạo, linh hoạt và có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm và giao tiếp.
Nam/Nữ trên 27 tuổi.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-22 06:55:02