Giám Sát Nhà Hàng

- Thực hiện công tác quản lý nhân sự và đào tạo;
- Thực hiện các công tác kiểm tra, giám sát, triển khai công việc theo chức năng nhiệm vụ;
- Lập kế hoạch đảm bảo doanh thu và phát triển kinh doanh của cơ sở;
- Đảm bảo hoạt động kinh doanh vận hành của nhà hàng;
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Cấp Quản lý
- Nhà hàng đang trong quá trình set- up, chi tiết trao đổi khi phỏng vấn

- Tinh thần trách nhiệm, thái độ tích cực, tính phối hợp.
- Có tính kỷ luật
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Khả năng trình bày, truyền đạt thông tin.
- Kỹ năng chuyên môn: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Khả năng phân tích, xử lý và điều phối thông tin.
- Sáng tạo, nhanh nhẹn, siêng năng, cẩn thận, chịu được áp lực công việc cao.

- Mức lương theo thỏa thuận;
- Các chế độ khác theo Quy định của Công ty.
- Hưởng các khoản phúc lợi như: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ…;
- Công ty xét duyệt đi tham quan, du lịch hàng năm;
- Được đào tạo chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng mềm;
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
- Hưởng các khoản thưởng cho các ngày Lễ/Tết như: Tết Dương Lịch, Giỗ tổ Hùng Vương, 30/4&1/5, Quốc Khánh 2/9 và các ngày lễ đối với lao động nữ (8/3 và 20/10);

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-29 08:58:08