Hành chính Nhân sự

Mô tả công việc

Tiếp nhận nhân viên mới + Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và hợp đồng thử việc hoặc làm việc chính thức
Cập nhật với xu hướng ngành, chiến lược tuyển dụng và lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự hàng tháng
Phỏng vấn đánh giá năng lực, kỹ năng và phù hợp văn hóa của ứng viên.
Thực hiện chấm công- tính lương
Xây dựng và duy trì mạng lưới ứng viên tiềm năng thông qua các kênh khác nhau, bao gồm các trang tuyển dụng, mạng xã hội, mạng lưới chuyên nghiệp và giới thiệu.
Báo cáo hiệu quả của các kế hoạch tuyển dụng Team
Sàng lọc hồ sơ ứng viên.

Yêu cầu ứng viên

Ưu tiên ứng viên đã từng quản lý đội nhóm;
Kĩ năng tư duy logic tốt
Kinh nghiệm: Có từ 1 năm kinh nghiệm, đặc biệt là về mảng tuyển dụng
Có khả năng xây dựng các kênh truyền thông thương hiệu tuyển dụng
Có thể áp dụng tư duy sales và marketing vào tuyển dụng

Quyền lợi được hưởng

Chế độ nghỉ lễ, Tết, thưởng cuối năm theo quy định của Công ty
Lương: 10.000.000- 15.000.000 (Tùy thuộc vào năng lực của ứng viên)
Trau dồi kỹ năng làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có không gian thỏa sức sáng tạo, tăng khả năng nắm bắt thị trường và các trend Marketing mới nhất

Thời gian và địa điểm làm việc

Thời gian: Bắt đầu 08h30 đến 12h00 và 13h30 đến 18h00 (nghỉ trưa 1,5 tiếng)- Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (nghỉ chiều thứ 7 và chủ nhật)
Địa điểm: Văn phòng Tầng 8- Số 235 Hoàng Cầu- Phường Trung Liệt- Đống Đa- Hà Nội

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-06-16 17:00:02