Hành Chính Nhân Sự

Kiểm soát giấy tờ, biểu mẫu, hồ sơ, tài liệu.
Quản lý toàn bộ các quy trình làm việc của các phòng ban
Vận hành hệ thống lương, thưởng và phúc lợi: Thông báo lương, thưởng cho ứng viên.
Hỗ trợ làm hồ sơ các dự án, hồ sơ năng lực Công ty khi phát sinh.
Tuyển dụng nhân sự: Đăng tuyển, tiếp nhận thông tin và sàng lọc ứng viên phù hợp.
Các quản lý thông tin khác theo yêu cầu
Xây dựng và giám sát hệ thống quản trị: Lập báo cáo hệ thống quản lý nhân sự cho cấp trên.
Hỗ trợ làm hợp đồng, các biên bản giấy tờ thương mại, kinh doanh, đối tác kinh doanh
Đào tạo nhân sự: Tiến hành đào tạo văn hóa công ty giúp ứng viên hòa nhập với mọi người.
Kiểm soát việc sử dụng trang thiết bị, phương tiện làm việc.
Giám sát, thông báo, nhắc nhở, kỷ luật đối với nhân viên vi phạm kỷ luật, nội quy, quy định của công ty.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word và Excel,
- Chủ động trong công việc, làm việc độc lập.
- Nam, nữ độ tuổi từ 25 đến 40
- Tinh thần trách nhiệm cao.
- Sức khỏe tốt, trung thực, cẩn thận.
- Tốt nghiệp cao đẳng

Chế độ lương:- Lương từ 8- 12 triệu, tăng lương theo năng lực.

Lương tháng 13, thưởng lễ Tết, ..... theo quy định của Công ty

Thử việc 85% lương chính thức, thời gian thử việc 01 tháng.

Bảo hiểm: đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

Quyền lợi khác :

- Được hỗ trợ các trang thiết bị làm việc

- Môi trường làm việc chủ động, Cơ hội mở rộng các mối quan hệ ......
- Du lịch hàng năm
- Công ty có hỗ trợ kinh phí cho các đề xuất khóa học chuyên môn nâng cao kiến thức phục vụ có công việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-19 07:35:02