[HN] Công Ty Xây Dựng Anh Anh Tuyển Dụng Trưởng Phòng Nhân Sự Full-time 2024

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Hà Nội

Công ty TNHH Đầu tư Xây dựng Anh Anh là một trong những doanh nghiệp đầu ngành trong lĩnh vực thi công xây lắp và nhà đầu tư về hạ tầng và khu đô thị mới – nhà ở có tiềm lực với tầm nhìn quy hoạch xa, rộng và cung cách kinh doanh độc đáo. Với cơ sở vật chất và con người ngày càng được tăng cường, bằng lao động sáng tạo của mình, Xây dựng Anh Anh đã thi công hàng nghìn công trình dân dụng, công nghiệp, giao thông thuỷ lợi, hạ tầng kỹ thuật, hạ tầng xã hội trên mọi miền đất nước.
*Trang web về công ty
http://xaydunganhanh.com/

trưởng phòng nhân sự

Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• • 1. Công tác chuyên môn

    - Xây dựng bảng lương trình Giám đốc phê duyệt

    - Kiểm soát Hợp đồng lao động, ngày công, chi tiêu đối với toàn bộ CBCNV, hồ sơ nhân công các dự án

    - Đưa ra những tư vấn kịp thời cho Ban Giám đốc về các hình thức tiết giảm chi phí hệ thống

    - Làm cầu nối giữa Ban Giám đốc và NLĐ: Tiếp thu các ý kiến chỉ đạo của Ban Giám đốc để truyền tải xuống CBCNV, đồng thời lắng nghe các tâm tư nguyện vọng của NLĐ để đưa ra những đóng góp với Ban Giám đốc.

    2. Công tác tuyển dụng

    - Tìm kiếm, tuyển dụng các vị trí chuyên môn theo yêu cầu của Ban Giám đốc công ty

    - Xây dựng các kênh tuyển dụng phù hợp với tính chất công việc ngành nghề

    - Tổ chức phỏng vấn cùng các Trưởng bộ phận/Ban Lãnh đạo, đưa ra những đánh giá khách quan về các ứng viên.

    3. Công tác Luật và văn hóa

    - Xây dựng và ban hành các nội quy, quy chế, chế tài để duy trì tính kỷ luật, nề nếp của công ty bao gồm kiểm soát, nhắc nhở CBCNV các đầu việc cụ thể:

    + Tuân thủ giờ giấc làm việc, các quy định checkin – checkout

    + Tuân thủ tác phong, đồng phục theo quy định

    + Vệ sinh gọn gàng, ngăn nắp khu vực làm việc và khu vực chung

    - Xây dựng các phong trào, văn hóa cho CBCNV: Tổ chức tiệc sinh nhật, các cuộc thi đua, tăng cường tính đoàn kết của tập thể

    - Thường xuyên thăm hỏi, quan tâm đời sống CBCNV.

    4. Công tác đào tạo

    - Đi sâu tìm hiểu về các dự án Công ty đang triển khai (Tên dự án, địa điểm thi công…) và tìm hiểu sâu về quy trình làm việc của các phòng ban

    - Cùng Trưởng bộ phận tổ chức các buổi đào tạo cho nhân viên để nâng cao năng lực làm việc, năng lực giao tiếp, khả năng xử lý tình huống và các lưu ý trong quá trình thực hiện công việc

    5. Công tác Lưu trữ hồ sơ và Báo cáo

    - Thực hiện các báo cáo tuần, tháng theo quy định của Công ty

    - Lưu trữ hồ sơ nhân công, các Hợp đồng lao động, giấy khám sức khỏe, bảo hiểm….

    
    

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• • - Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan

    - Có từ 05 năm kinh nghiệm HCNS- 02 năm kinh nghiệm TP

    - Ưu tiên có kinh nghiệm tại công ty về Xây dựng

    - Thành thạo các phần mềm tin học như: Word, Excel,...

    - Kỹ năng giao tiếp và khả năng xây dựng văn hóa doanh nghiệp

    - Được cung cấp trang thiết bị theo yêu cầu công việc.

    - Phẩm chất cá nhân: Trung thực, làm việc tập thể, nhanh nhẹn và nắm vững các quy định quy chế về tiền lương, bảo hiểm
    

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

• • - Hỗ trợ ăn uống

    Mức lương: 20.000.000 – 25.000.000VNĐ

    
    

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/6/2024
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.

ỨNG TUYỂN ONLINE

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-23 01:15:02