[HN] Trung Tâm Chăm Sóc Mẹ Và Bé Nora Care Tuyển Dụng Nhân Viên Telesales/Tư Vấn Dịch Vụ/Seeding Marketing/Marketing Facebook Ads/Điều Dưỡng Full-time 2025

• Tư vấn qua điện thoại các gói dịch vụ chăm sóc mẹ và bé sau sinh của NORA Care.

• Chốt lịch trải nghiệm dịch vụ với khách hàng

• Làm việc với đội ngũ tư vấn viên để hỗ trợ khách hàng hoàn tất quá trình đặt lịch và chốt sale (telesale chủ yếu hỗ trợ chốt lịch, phần bán hàng sẽ do đội ngũ tư vấn xử lý).

• Có kinh nghiệm telesale từ 3 tháng trở lên, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ chăm sóc mẹ và bé.

• Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục khách hàng và xử lý tình huống linh hoạt.

• Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc và có tinh thần trách nhiệm cao.

• Có laptop cá nhân để làm việc.

• Lương cứng: 5.000.000 VNĐ/tháng + Phụ cấp: 1.000.000 VNĐ/tháng.

• Tổng thu nhập trung bình từ 9.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng (tùy theo hiệu quả công việc).

• Phụ cấp trực trưa và tối: 100.000 VNĐ/ngày.

• Được đào tạo chuyên sâu về sản phẩm và kỹ năng telesale.

• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội thăng tiến.

• Các chế độ phúc lợi đầy đủ: nghỉ phép, nghỉ lễ Tết, bảo hiểm xã hội,…

• Tư vấn, giới thiệu dịch vụ chăm sóc sức khỏe mẹ và bé sau sinh tại nhà, hỗ trợ khách hàng hiểu rõ các gói dịch vụ và quyền lợi đi kèm.

• Lắng nghe, tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng, đưa ra các giải pháp chăm sóc phù hợp với từng tình trạng sức khỏe và nhu cầu cá nhân.

• Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc về quy trình, phương pháp chăm sóc sức khỏe cho mẹ và bé, đảm bảo cung cấp thông tin đầy đủ, chính xác, và kịp thời.

• Kết nối khách hàng với đội ngũ chuyên gia, bác sĩ, điều dưỡng khi cần thiết.

• Duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, thường xuyên cập nhật và kiểm tra tình trạng của khách hàng sau khi sử dụng dịch vụ, nhận phản hồi để cải thiện chất lượng dịch vụ.

• Tham gia vào các buổi đào tạo chuyên môn để nâng cao kiến thức về sức khỏe mẹ và bé, cập nhật các phương pháp chăm sóc hiện đại.

• Giới tính: Nữ, từ 23 đến 35 tuổi, ưa nhìn.

• Giao tiếp lưu loát, không nói ngọng, có kỹ năng thuyết phục và khả năng tương tác tốt với khách hàng.

• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tư vấn, bán hàng (sale) ở các ngành bảo hiểm, tài chính.

• Có phương tiện đi lại, sẵn sàng di chuyển để gặp gỡ và tư vấn khách hàng tại nhà.

• Tốt nghiệp chuyên ngành Y tế, Điều dưỡng, Chăm sóc sức khỏe hoặc các ngành liên quan là một lợi thế.

• Cẩn thận, nhiệt tình, và tận tâm trong công việc, đặc biệt là khi làm việc với đối tượng là mẹ và bé.

• Lương cơ bản 6.000.000 + 1.500.000 phụ cấp ( xăng xe, điện thoại, vé xe,...) ( Tổng thu nhập 25 - 35 triệu)

• Hoa hồng: 

• Doanh thu tổng giá trị hợp đồng khách ký ( bao gồm cả ký gói mới và upsale khách cũ)

• 30 - 40% Doanh số sản phẩm

• Làm việc theo khu vực sinh sống, hỗ trợ chi phí di chuyển nếu quá khu vực sinh sống.

- Trên 10km: 10k

- Trên 15km: 20k

- Trên 20km: 30k

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.

• Cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực chăm sóc mẹ và bé.

• Được đóng đầy đủ BHXH, nghỉ các ngày lễ tết theo quy định của nhà nước

• Được đào tạo và nâng cao kỹ năng, tiếp cận các phương pháp chăm sóc hiện đại.

• Thực hiện chiến lược xây dựng profile bác sĩ trong lĩnh vực mẹ và bé

• Truyền thông và seeding trên mạng xã hội

• Theo dõi và báo cáo hiệu quả hàng ngày

• Kinh nghiệm xây dựng thương hiệu cá nhân

• Hiểu biết về truyền thông và có kinh nghiệm seeding social từ 6 tháng

• Cẩn thận, tỉ mỉ, khả năng làm việc độc lập và theo nhóm

• Có laptop cá nhân

• Lương cơ bản 6 triệu + 2% doanh số, thu nhập từ 10-15 triệu.
  Thưởng KPI Khi đạt doanh số

• Cơ hội học hỏi và phát triển, thăng tiến trong công ty.

• Chế độ phúc lợi đầy đủ: nghỉ phép, chế độ nghỉ lễ, Tết,...

• Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên các nền tảng (Facebook, Google, v.v.) nhằm tăng độ nhận diện thương hiệu và thu hút khách hàng tiềm năng.

• Hỗ trợ xây dựng profile bác sĩ chuyên về lĩnh vực mẹ và bé.

• Theo dõi, tối ưu hóa và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo định kỳ.

• Phối hợp với team Marketing và Seeding để đảm bảo nội dung quảng cáo phù hợp và đạt hiệu quả tốt nhất.

• Cập nhật xu hướng quảng cáo mới và tối ưu ngân sách quảng cáo hiệu quả.

• Kinh nghiệm: Trên 6 tháng làm việc trong lĩnh vực Ads/Marketing hoặc đã từng thực hiện các chiến dịch quảng cáo trực tuyến.

• Độ tuổi: 20T - 30 tuổi.

• Có đam mê và kiến thức nền tảng về Marketing, đặc biệt về quảng cáo trực tuyến và truyền thông xã hội.

• Cẩn thận, tỉ mỉ, có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm.

• Có laptop cá nhân để phục vụ công việc.

• Lương cơ bản: 6 - 12  triệu/tháng + 1,5 % doanh thu cá nhân tạo ra, thu nhập dao động từ 8 - 15 triệu/tháng tới không giới hạn. 

• Cơ hội học hỏi, phát triển chuyên môn về Ads và seeding trong lĩnh vực mẹ và bé.

• Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu về Marketing, quảng cáo, và truyền thông số.

• Cơ hội thăng tiến và trở thành nhân viên chính thức với các chế độ đãi ngộ cạnh tranh.

• Chế độ phúc lợi đầy đủ: nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết, và các quyền lợi khác.

Thực hiện các dịch vụ chăm sóc cho mẹ và bé:

• Chăm sóc bé: Tắm bé, vệ sinh cơ thể cho bé sơ sinh, theo dõi tình trạng sức khỏe, vệ sinh và an toàn cho bé.

• Massage cho mẹ sau sinh: Thực hiện các liệu trình massage giúp mẹ thư giãn, giảm đau mỏi và cải thiện sức khỏe sau sinh.

• Massage bầu: Cung cấp dịch vụ massage cho mẹ bầu, giúp giảm căng thẳng, cải thiện tuần hoàn máu, giảm đau nhức và tăng cường sức khỏe cho thai kỳ.

Tuân thủ các quy trình chăm sóc: Đảm bảo vệ sinh, an toàn và thực hiện đúng quy trình trong quá trình chăm sóc mẹ và bé, đảm bảo sự an toàn và sức khỏe của cả mẹ và bé.

Tư vấn và hướng dẫn: Hỗ trợ tư vấn và hướng dẫn gia đình về cách chăm sóc bé sơ sinh và mẹ sau sinh, giúp gia đình tự tin hơn trong việc chăm sóc mẹ và bé tại nhà.

• Không yêu cầu kinh nghiệm, có kinh nghiệm trong việc tắm bé và chăm sóc mẹ và bé sau sinh, học chuyên ngành y, dược, điều dưỡng là một lợi thế, không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.

• Kỹ năng giao tiếp tốt, thân thiện và tận tâm với công việc.

• Có phương tiện di chuyển, độ tuổi từ 25 - 35 tuổi.

• Cẩn thận, chu đáo, tỉ mỉ trong từng công việc.

• Lương cơ bản 5.000.000 + 1.500.000 phụ cấp ( xăng xe, điện thoại, vé xe,...) ( Tổng thu nhập 15 - 20 triệu) 

• Hoa hồng:

• Hoa hồng trên từng ca mẹ và bé

• 30 - 40% Doanh số bán sản phẩm 

• Làm việc theo khu vực sinh sống, hỗ trợ chi phí di chuyển nếu quá khu vực sinh sống.

- Trên 10km: 10k

- Trên 15km: 20k

- Trên 20km: 30k

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.

• Cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực chăm sóc mẹ và bé.

• Được đóng đầy đủ BHXH, nghỉ các ngày lễ tết theo quy định của nhà nước

• Được đào tạo và nâng cao kỹ năng, tiếp cận các phương pháp chăm sóc hiện đại.