Junior Talent Acquisition

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ EUP
Mức lương
10 - 12 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
1 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Hỗ trợ các hoạt động nhân sự khác khi cần thiết.
Tạo nguồn ứng viên, sàng lọc hồ sơ ứng viên, sắp xếp và thực hiện các buổi phỏng vấn
Thực hiện các thủ tục onboarding cho nhân sự mới
Cập nhật kết quả phỏng vấn và thông báo cho ứng viên
Tham gia triển khai các hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các nguồn ứng viên tiềm năng
Lựa chọn kênh tuyển dụng phù hợp và đăng tải thông tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp
Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên và báo cáo về hoạt động tuyển dụng
Triển khai kế hoạch tuyển dụng các vị trí IT và non- IT theo yêu cầu
Tham gia các hoạt động truyền thông thương hiệu tuyển dụng

Yêu cầu công việc

Năng động, nhiệt tình, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Thành thạo sử dụng Linkedin, các job sites, mạng xã hội (FB, Tik tik, Thread,...) và các công cụ khác phục vụ cho việc tuyển dụng
Chủ động trong công việc và sẵn sàng học hỏi để phát triển hơn.
Ưu tiên ứng viên giao tiếp tiếng Anh tốt
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Kinh tế ....
Từ 1 năm kinh nghiệm trong công tác tuyển dụng. Ưu tiên ứng viên đã từng tuyển dụng vị trí IT
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt
Kỹ năng sắp xếp công việc và quản lý thời gian tốt

Quyền lợi

Chế độ lương, thưởng, thu nhập:

Xét điều chỉnh tăng lương định kỳ hàng năm
Lương tháng 13.
Lương cứng + phụ cấp

Chế độ phúc lợi:

Học miễn phí các sản phẩm ngôn ngữ của công ty.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn
Tham gia BHXH sau thử việc, 12 ngày phép năm.
Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
Chính sách thưởng dự án, thưởng KPI, thưởng các dịp Lễ- Tết...
Quà sinh nhật, chính sách thăm hỏi, Chương trình Happy Time, Vinh danh, Ghi nhận, Team building, du lịch định kỳ.

Cơ hội phát triển bản thân

Văn hóa Tận tâm, Tinh thần đồng đội, Lắng nghe, Chia sẻ được cam kết được thống nhất từ Ban lãnh đạo xuống toàn thể Cán bộ nhân viên- là môi trường lý tưởng để nhân sự trẻ và tài năng được phát triển năng lực bản thân.
Môi trường làm việc trẻ, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến, luôn được hỗ trợ bởi Sếp và đồng nghiệp
Được thử sức với các dự án hấp dẫn, thử thách đủ lớn trong và ngoài nước.
Mở rộng góc nhìn ngoài chuyên môn, phối hợp với các phòng ban khác marketing, sales, chăm sóc khách hàng và khách hàng
Môi trường product đi sâu chuyên môn về mobile app, áp dụng công nghệ mới.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo, trau dồi kỹ năng, chuyên môn để phát triển toàn diện.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia hàng đầu, lãnh đạo và đồng nghiệp ưu tú.
Có cơ hội thử sức trong lĩnh vực công nghệ tiên tiến, hiện đại nhất.
Được trao quyền sáng tạo với đam mê của tuổi trẻ.
Thời gian làm việc: 8h- 17h30, từ thứ 2- thứ 6

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-21 16:25:03

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Junior Talent Acquisition - Mã tin đăng: 4735648. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Talent acquisition

Quy mô: 50 - 100
Trụ sở: Tòa nhà Toyota Thanh Xuân, 315 Trường Chinh, Thanh Xuân, Hà Nội

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân sự
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
1 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
20/11/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây