Kế Toán Tổng Hợp

Kiểm tra chứng từ thanh toán, các định khoản phát sinh và đối chiếu các số liệu chi tiết cũng như tổng hợp.
Hướng dẫn các kế toán viên xử lý hồ sơ, chứng từ và hạch toán dữ liệu, báo cáo.
Kiểm tra các hồ sơ thanh, quyết toán (Chủ đầu tư, nhà thầu); hạch toán rõ ràng các chi phí, công nợ, khấu hao, doanh thu, thuế GTGT và v.v.
Thực hiện hồ sơ vay (Ngân hàng, cá nhân); các hồ sơ bảo lãnh theo yêu cầu khách hàng.
Thống kê, cung cấp và giải trình các dữ liệu khi có các yêu cầu đột xuất của cấp trên, cơ quan nhà nước.
Làm sổ chi tiết và tổng hợp cho công ty để lập các báo cáo tài chính theo quý, tháng hoặc năm.
Tổ chức thực hiện lưu trữ các dữ liệu kế toán trên các phần mềm; lưu trữ chứng từ, sổ sách, báo cáo theo quy định.
Kiểm tra sự trùng khớp của các số dư cuối kỳ với các báo cáo chứng từ và đảm bảo cân đối số liệu giữa tổng hợp với chi tiết.
Theo dõi công nợ của công ty để đề xuất dự phòng, xác định và xử lý các khoản công nợ thu khó đòi của công ty.
Đưa ra đề xuất để cải tiến phương pháp thực hiện hoàn thành hiệu quả công việc.
Thực hiện các công việc khác liên quan theo yêu cầu Ban giám đốc.

Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán
Kỹ năng:
Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm ở vị trí Kế toán tổng hợp (ưu tiên ứng viên đã từng làm trong các Công ty xây lắp, Cơ điện, Kỹ thuật, Xây dựng với các công việc tương tự)
Có kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng về lập báo cáo tài chính, quy định về thuế.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán.
Tỉ mỉ, cẩn thận, chi tiết, có khả năng xử lý khối lượng dữ liệu lớn.
Có năng lực, kiến thức, kỹ năng tốt về nghiệp vụ kế toán, chế độ kế toán, khả năng tổng hợp, phân tích số liệu tốt.
Độ tuổi: dưới 35 tuổi
Có khả năng xây dựng các kế hoạch để thực thi các nhiệm vụ kế toán/công việc tốt, đúng tiến độ, chính xác và tuân thủ đúng các quy định.
Thái độ làm việc tốt, chăm chỉ, trung thực, trách nhiệm, chịu được áp lực trong công việc.
Ưu tiên các ứng viên có tính chủ động cao, sáng tạo cải tiến trong công việc.

Tham gia bảo hiểm theo quy định
Lương: thỏa thuận theo năng lực + phụ cấp + lương tăng ca (nếu có)
12 ngày phép/năm, thưởng lễ, Tết, sinh nhật, chế độ đầy đủ theo quy chế Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-15 13:36:45