Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Hỗ trợ Trưởng phòng mảng PCCC.
Xây dựng định mức Văn phòng phẩm, cấp phát, quản lý việc sử dụng hiệu quả.
Thực hiện phụ trách mảng nhân sự: Từ khâu xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận, đào tạo hội nhập, đánh giá thử việc.
Tổng hợp Chấm công, Phép năm, tính lương.
Soạn thảo Thông báo, Quyết định, ban hành đến Bộ phận.
Soạn thảo, theo dõi, trình ký Hợp đồng lao động.
Theo dõi quá trình đào tạo.

Có kinh nghiệm quản lý phòng HCNS ít nhất 3 năm.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực, Luật và các ngành có liên quan.
Có tính trung thực, kiên nhẫn, ham học hỏi, chịu khó, cầu tiến.

Thưởng năng suất, Thưởng tháng 13 và Thưởng vượt trội cho CBNV có thành tích tốt.
Teambuilding, Tiệc tất niên cùng công ty.
Được đào tạo hướng dẫn nhằm nâng cao kiến thức, chuyên môn.
Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT theo quy định.
Nghỉ phép năm, Lễ Tết theo qui định Nhà nước.
Công ty hỗ trợ toàn bộ chi phí đi công tác, ngoài ra còn được hỗ trợ thêm phụ cấp đãi ngộ khác theo quy định của Công ty.
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
Cơ hội thăng tiến cao.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, hòa đồng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-28 04:30:03