Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Tham gia tổ chức các sự kiện của công ty và hoạt động vui chơi cho nhân viên nhằm duy trì và phát triển văn hóa nội bộ doanh nghiệp;
Thực hiện công tác báo cáo, lập kế hoạch phòng ban, KPI;
Thực hiện các thủ tục về BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động;
Tiếp nhận và giải quyết các công việc Trưởng Phòng giao.
Khen thưởng, kỷ luật, các thủ tục giải quyết nghỉ việc, bàn giao công việc của nhân viên;
Hỗ trợ Trưởng Phòng Nhân Sự phát triển, đảm bảo nhân sự trong công ty;
Giám sát thực hiện quy định nội quy Công ty;
Theo dõi chấm công hàng ngày và ngày phép năm của nhân viên;
Theo dõi tình hình biến động nhân sự;
Tuyển dụng và đào tạo nhân sự;
Soạn thảo và quản lý lưu trữ hợp đồng đầu ra, đầu vào của công ty;
Soạn thảo các Quy trình, quy chế công ty;

Từ 21- 26 tuổi.
Ý thức, trách nhiệm trong công việc
Thành thạo ứng dụng văn phòng.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc.
Có trên 1 năm kinh nghiệm làm công tác Hành Chính- Trợ Lý- Nhân Sự Tổng Hợp.
Cẩn thận, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc và trung thực.
Tư duy rõ ràng, rành mạch, xử lý vấn đề dứt khoát.
Tốt nghiệp Đại Học trở lên, ưu tiên năm chắc kiến thức về Luật lao động;
Ưu tiên ứng viên mạnh về mảng tuyển dụng, công đoàn, BHXH.
Giao tiếp tốt. Biết lắng nghe và có tinh thần học hỏi, cầu tiến.

Thu nhập: 8M – 12M + Thưởng + Phụ cấp
Các ngày lễ tết, 8/3,20/10, sinh nhật cty và lương tháng thứ 13.
Các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ,... theo luật lao động hiện hành.
Review lương theo năng lực, không cần theo đợt.
Phúc lợi ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật,...: hưởng tiền mặt và ngày nghỉ.
Du lịch, team building hàng năm.
Làm việc trực tiếp với Ban Lãnh Đạo, Cơ hội thăng tiến cao
Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-17 01:00:02