Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Quản lý chi phí hành chính trong tháng và làm báo cáo gửi cho Leader
Mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm của công ty, tiếp nhận đề xuất từ các phòng ban và tiến hành đặt mua để đảm bảo đáp ứng đủ đồ dùng trong Văn phòng
Quản lý trang thiết bị, cơ sở hạ tầng, xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến mạng, điện,...
Quản lý, lưu trữ và sắp xếp các công văn, hồ sơ, tài liệu của Công ty
Làm việc với Ban quản lý tòa nhà để xử lý các công việc liên quan đến giấy tờ, dịch vụ,...
Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý bộ phận

Có khả năng làm việc nhóm
Tỉ mỉ, cẩn thận là 1 điểm cộng
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản
Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm với công việc tương tự, nếu chưa có sẽ được đào tạo
Chủ động, có trách nhiệm trong công việc

Thu nhập = Lương cứng (7 triệu) + Phụ cấp (Ăn trưa, gửi xe) + Thưởng doanh thu của công ty + tăng ca (nếu có)
Thưởng các ngày Lễ (30/04, 02/09) thưởng Tết dương, Tết âm, lương tháng 13, ....
Công ty có quỹ đào tạo dành cho nhân viên đi học bên ngoài
Đội ngũ lãnh đạo, quản lý trọng nhân tài, giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên tại công ty
Cơ chế tăng ca rõ ràng, minh bạch: Ngày thường tăng ca 150%. Chủ nhật tăng ca 200%. Lễ tết tăng ca 300%.
Hoạt động nội bộ: sinh nhật, thăm hỏi bản thân và gia đình các dịp hiếu hỉ, quốc tế phụ nữ, quốc tế đàn ông, trung thu, 01/06, team building, ...
Quyền lợi cơ bản theo đúng luật lao động như: bảo hiểm, phép năm, nghỉ Lễ Tết, ....
Cơ hội phát triển nghề nghiệp: leader giỏi, có tâm, chỉ cần bạn muốn và chủ động học hỏi, leader hỗ trợ hết lòng và trao cơ hội thử thách.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-18 19:40:45