Nhân viên Hành chính nhân sự

Giải quyết các chế độ về ốm đau, thai sản, hưu trí, tử tuất…. đúng luật đúng thời gian.
Thực hiện các công việc về sổ bhxh, thẻ BHYT….
Thực hiện các báo cáo lao động theo quy định của cơ quan nhà nước.
Tính lương, tính tăng ca cho toàn thể CBNV cập nhật chính xác và đầy đủ.
Thực hiện tăng giảm, điều chỉnh BHXH- YT- TN & CĐ cho nhân viên.
Quản lý cấp phát VPP của Công ty.
Giám sát công việc của bộ phận theo sự phân công của Ban Giám Đốc.
Cập nhật phép năm hàng tháng.
Thực hiện tính và đề nghị thanh toán tiền cho cơ quan BHXH, CĐ đúng thời gian.
Kiểm tra, tổng hợp chấm công hàng tháng của toàn Công ty.
Các công việc khác sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn trực tiếp.

Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi từ 22- 30 tuổi
Cao đẳng trở lên, Am hiểu quy trình quản lý và các thủ tục hành chính của công ty.
Thành thạo tin học văn phòng Word, Excel, PPT,…
Có khả năng giao tiếp tốt, tổng hợp thông tin, giải quyết vấn đề và kỹ năng báo cáo
Yêu cầu có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ít nhất 1 năm kinh nghiệm
Nhạy bén, xử lý tốt công việc, cẩn thận, nhanh nhẹn, bản lĩnh, trung thực, có tinh thần trách nhiệm.

Lương tháng 13 + Thưởng
Chế độ phép năm, nghỉ lễ tết theo quy định của nhà nước;
Lương: 7- 10tr triệu/ tháng + Thưởng + Phụ Cấp (thỏa thuận dựa vào năng lực)
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định.
Khen thưởng tăng lương cho cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc, hiệu quả công việc hoàn thành vượt chỉ tiêu quy định;
Teambuilding.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-18 01:35:03