Nhân Viên IT (Full-Stack Developer)

Mục tiêu vị trí: Xây dựng, phát triển và quản trị các website hỗ trợ hoạt động cốt lõi của công ty, bao gồm nền tảng tuyển dụng nhân lực và nền tảng đào tạo doanh nghiệp, đảm bảo tính ổn định, bảo mật và tối ưu hóa trải nghiệm người dùng.
Trách nhiệm chính:
· Quản trị và bảo trì nền tảng tuyển dụng, bao gồm theo dõi hiệu suất server, tối ưu hóa database để xử lý lượng dữ liệu lớn từ hồ sơ ứng viên, thực hiện các biện pháp bảo mật (như mã hóa dữ liệu, chống scraping và tuân thủ GDPR tương đương ở Việt Nam), sao lưu định kỳ, khắc phục sự cố và cập nhật tính năng dựa trên phản hồi người dùng.
· Theo dõi và tối ưu hóa hiệu suất cả hai website, sử dụng công cụ phân tích (như Google Analytics) để đo lường KPIs (tốc độ tải trang, tỷ lệ chuyển đổi ứng viên), và đề xuất cải tiến dựa trên xu hướng công nghệ mới.
· Hợp tác với bộ phận Marketing để tích hợp nội dung (như form đăng ký việc làm hoặc tài liệu đào tạo) và đảm bảo tất cả website tuân thủ các tiêu chuẩn pháp lý về dữ liệu cá nhân trong lĩnh vực HR.
· Thiết kế và phát triển một nền tảng website tuyển dụng toàn diện, bao gồm các tính năng như đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm hồ sơ ứng viên, quản lý hồ sơ, lọc việc làm và tích hợp API cho dữ liệu người dùng, sử dụng workflow phát triển Agile với các giai đoạn: nghiên cứu yêu cầu, thiết kế UI/UX responsive, xây dựng MVP (Minimum Viable Product), tích hợp AI cơ bản cho gợi ý việc làm nếu cần, và triển khai CI/CD để cập nhật liên tục.
· Phát triển và tùy chỉnh website đào tạo doanh nghiệp sử dụng CMS như WordPress, bao gồm thiết kế giao diện responsive, tích hợp plugin cho quản lý khóa học (học trực tuyến, tài liệu tải về), tùy chỉnh theme với HTML/CSS/JavaScript, và hỗ trợ đa ngôn ngữ nếu cần để phục vụ đào tạo nội bộ hoặc đối tác

· Kỹ năng lập trình và công nghệ
· Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm full- stack development, ưu tiên trong phát triển nền tảng web tuyển dụng hoặc CMS based sites.
· Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Lập trình hoặc lĩnh vực liên quan.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-21 16:10:02