Nhân Viên IT/ IT Engineer

Quản lý và cập nhật nội dung, banner cho trang chủ web- Quản lý dữ liệu giao diện giữa hệ thống nội bộ;
Hỗ trợ người dùng hướng dẫn, giải quyết, fix lỗi hệ thống nội bộ;
Đọc hiểu code lập trình ứng dụng Web sử dụng ASP.NET MVC, Web API để làm việc với nhóm sửa đổi chức năng hoặc sửa lỗi trong hệ thống;
Quản lý nhà cung cấp phần mềm trong tiến độ dự án, quản lý thay đổi;
Quản lý mã nguồn, cơ sở dữ liệu trên SQL server, bảo trì hệ thống nội bộ hiện tại;
Thực hiện các báo cáo, cập nhật và quản lý hồ sơ tiến độ.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Information System hoặc các chuyên ngành có liên quan;
Chấp nhận sinh viên mới ra trường;
Sức khỏe tốt, tư duy logic, chịu khó, ham học hỏi;
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
Giao tiếp tốt và hiểu biết về quy trình nghiệp vụ để đáp ứng đầy đủ yêu cầu và tư vấn tốt cho người dùng về quy trình tin học hóa trong hệ thống ;
Có kinh nghiệm về SQL server để viết và quản lý thủ tục lưu trữ, chọn dữ liệu trong truy vấn, cập nhật, xóa dữ liệu trong cơ sở dữ liệu SQL;
Có tư duy logic và phân tích tốt để làm việc với nhóm phát triển trong dự án phát triển ứng dụng mới hoặc cải thiện chức năng hệ thống;
PHÚC LỢI
Tăng ca/ Ngoài giờ: 150%, 200%, 300% theo luật Lao Động
Quà tặng sinh nhật; Hiếu – Hỉ; Tết; Trung Thu; Thành lập công ty; Du lịch công đoàn hàng năm; Giải thể thao
Tài khoản tiết kiệm tích lũy: 15,800,000 VND (3 năm/ lần)
Phụ cấp ngoại ngữ: Từ 500,000 VND – 4,500,000 VND/ tháng cho mỗi tiếng Anh/ Hàn/ Hoa/ Nhật; Tối đa 18,000,000 VND/ tháng
Nhà ở/ Ký túc xá Hyosung miễn phí cho ứng viên ở xa theo quy định công ty
Thời gian làm việc: 8AM- 5PM, thứ hai đến thứ sáu (thứ bảy, chủ nhật nghỉ)
Card điện thoại: Từ 200,000 VND – 800,000 VND/ tháng tùy theo tính chất công việc (sau thử việc)
Mức lương cạnh tranh; Xét duyệt Tăng lương/ Thăng chức hằng năm theo hệ số đánh giá A/B/C
BHXH/ BHYT/ BHTN: Tham gia và đóng đầy đủ theo quy định Luật Lao Động
Phương tiện đi lại: Xe đưa rước miễn phí tại Văn Thánh, Quận 7, Thủ Đức, BR- VT và nội tỉnh Đồng Nai; Xe về quê ăn tết miễn phí từ Hà Nội đến Cà Mau
Thưởng Tết/ Thưởng sản xuất; Thưởng đánh giá: Theo hệ số đánh giá A/B/C từ 180- 250% lương cơ bản theo quy định công ty
14 ngày phép năm (được hoàn phép cuối năm)
Miễn phí cơm trưa & các giờ tăng ca (nếu có)

Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Xe đưa đón, Chế độ thưởng, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-23 09:40:03