Nhân Viên Kế Toán Tổng Hợp

- Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp
- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu
- In sổ chi tiết và tổng hợp theo quy định
- Kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp.
- Theo dõi công nợ khối văn phòng công ty, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty. Xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi toàn công ty.
- Kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh
- Cung cấp số liệu cho ban giám đốc hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu
- Đăng ký MST TNCN và tính lương nhân công.
- Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế
- Lưu trữ dữ liệu kế toán theo quy định
- Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết.

- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Tốt nghiệp Cao Đẳng hoặc Đại Học chuyên ngành Kế Toán- Kiểm Toán
- Năng động, chăm chỉ.
- Kinh nghiệm 4 năm
- Khả năng chịu đựng áp lực công việc.

- Được tham gia các khóa học đào tạo nhằm phục vụ và hỗ trợ tốt hơn trong công việc:
+ Phong thủy, kiến thức xây dựng, thiết kế
+ Pháp lý BĐS
+ Hội nhập.
+ Thị trường, tài chính trong BĐS
- Thưởng tết âm lịch (lương tháng 13) hấp dẫn: Dao động từ 1 đến 6 tháng tiền lương thỏa thuận.
- Các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, Tennis, Cầu lông hàng tuần, …
- Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật.
- Cấp đồng phục miễn phí khi trở thành nhân viên chính thức.
- Cách xây dựng thương hiệu cá nhân
- Chương trình nghỉ mát hàng năm dành cho CBNV với các tiêu chuẩn và dịch vụ 4, 5 sao.
- Môi trường làm việc thân thiện, trẻ, năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ rang.
- Cách khai thác khách hàng, quy trình bán BĐS
- Du lịch 2 lần/năm (trong và ngoài nước), khám sức khỏe tổng quát theo quy định, bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Chính sách phúc lợi cho nhân viên và người thân trong gia đình: Sinh nhật, 20/10, 8/3, …
- Hỗ trợ tiền xăng cho nhân viên có Ô tô.
- Được nâng lương định kỳ hàng năm.
- Thưởng nóng hấp dẫn (tùy theo chương trình hàng tháng, quý ….)
- Được tặng nhà hoặc mua nhà ưu đãi theo chính sách là nhân viên của công ty.
- Thưởng các ngày lễ trong năm : 30/4, 01/5, 2/9, 10/3, …
- Tham gia các hoạt động an sinh xã hội theo định kỳ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:15:17