Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp - Pháp Chế

• Phụ trách nhân sự, tuyển dụng và đào tạo: lập danh sách hồ sơ nhân sự, soạn thảo HĐLĐ, các thủ tục tiếp nhận, điều chuyển và nghỉ việc theo đúng quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.

• Theo dõi chấm công và tổng hợp báo cáo.

• Lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng, đăng tin trên các Website và phương tiện thông tin đại chúng, tổng hợp hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn ứng viên cho các vị trí.

• Am hiểu công tác BHXH, chế độ chính sách để giải quyết cho người lao động đúng quy định của công ty và pháp luật hiện hành.

• Chịu trách nhiệm công tác lưu trữ, bảo quản và khai thác hồ sơ tài liệu.

• Công tác hành chánh văn phòng, lập danh sách theo dõi tài sản của công ty, mua mới, chuyển giao, thanh lý, kiểm kê báo cáo định kỳ hàng năm.

• Tính lương, thưởng.

• Phụ trách văn hóa doanh nghiệp.

• Chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CBCNV.

• Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 3- 5 năm kinh nghiệm Chuyên viên HCNS, pháp chế

• Trình độ đại học hoặc tương đương: Ưu tiên cử nhân luật, pháp chế, quản trị nguồn nhân lực/ kinh tế/ luật/quản trị nhân lực…

• Thành thạo tin học văn phòng

• Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.

• Năng động, nhiệt tình, ham học hỏi.

• Lương: Thoả thuận theo năng lực và hiệu quả

• Chưa bao gồm các hình thức Thưởng: theo năng suất Quý, Thưởng năng suất Năm, Thưởng thành tích,…

• Phụ cấp: Ăn trưa, xăng xe và điện thoại, các chế độ công tác phí theo quy định.

• Đãi ngộ, phúc lợi khác:

• Đảm bảo đầy đủ quyền lợi cho NLĐ theo Luật lao động (BHXH, BHYT, BHTN,…)

• Nghỉ mát trong và ngoài nước + hưởng đầy đủ các chế độ Thưởng lễ tết trong năm, các chế độ hiếu hỉ, sinh nhật, ốm đau,...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-28 11:35:02