Nhân Viên Pháp Chế (Nhận Việc Sau Tết)

- Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám đốc xử lý các vấn đề phát sinh trong hoạt động kinh doanh, giao dịch dân sự, lao động và thương mại.
- Theo dõi, nghiên cứu và cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của công ty; đề xuất điều chỉnh nhằm đảm bảo tuân thủ pháp luật và hạn chế rủi ro.
- Quản lý hồ sơ pháp lý, hồ sơ nội bộ và hệ thống văn bản công ty và theo dõi việc thực hiện hợp đồng (ký kết – lưu trữ – gia hạn – thanh lý)
- Thực hiện các thủ tục pháp lý và đại diện làm việc với cơ quan nhà nước về các vấn đề liên quan đến doanh nghiệp
- Phối hợp xây dựng, tổ chức thực hiện, triển khai các quy định nội bộ của Công ty và các quy định pháp luật;
- Rà soát, soạn thảo, chỉnh sửa và kiểm tra tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng, công văn, quyết định của công ty.
- Hỗ trợ Ban Giám đốc trong công tác đối ngoại: kết nối làm việc với đối tác, khách hàng và các đơn vị khác,...
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý.

Kỹ năng cần có- Tư duy hệ thống, quản trị rủi ro, linh hoạt quản lý nhiều đầu việc- Diễn giải pháp luật dễ hiểu- Trung thực, chăm chỉ, tính bảo mật thông tin cao.- Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp làm việc với các phòng ban hiệu quả- Có khả năng lập kế hoạch và thực hiện kế hoạch.
Kiến thức và kinh nghiệm chuyên môn- Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành Luật/ Luật Kinh tế- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm pháp chế doanh nghiệp đã từng làm ở công ty công nghệ / dịch vụ là một lợi thế)- Đã trực tiếp làm việc với cơ quan nhà nước- Hiểu rõ các bộ Luật (Luật doanh nghiệp, luật lao động,...)- Soạn thảo văn bản pháp lý rõ ràng, chặt chẽ- Tra cứu, áp dụng pháp luật chính xác- Phân tích – đánh giá tác động pháp lý đối với hoạt động kinh doanh.

Lương tháng 13 và các khoản thưởng trong tất cả các ngày lễ, tết
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN, tham gia công đoàn và hưởng mọi quyền lợi theo luật lao động.
Khám sức khỏe định kỳ.
Tham gia các hoạt động đào tạo, hội thảo miễn phí do công ty đăng ký
Cơ hội thăng tiến rộng mở, minh bạch và rõ ràng
Thỏa sức sáng tạo và vui chơi, thể thao hàng tuần (Clb bóng đá, cầu lông, chạy bộ,...)
Mức lương cạnh tranh theo năng lực, xét tăng lương 1 lần/năm
Cung cấp máy tính, trang thiết bị hiện đại
Làm việc từ thứ 2- thứ 6
Du lịch, team building hàng năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-01 12:45:02