Nhân Viên Tuyển Dụng

Công tác tuyển dụng (90%)

Báo cáo định kỳ tiến độ tuyển dụng hàng tuần.
Phụ trách công tác tiếp đón nhân sự mới theo quy trình, hỗ trợ nhân sự mới sớm hòa nhập văn hóa của Công ty
Tìm kiếm nguồn cung cấp nhân lực, thực hiện đánh giá và đề xuất lựa chọn
Xây dựng và đề xuất kế hoạch tuyển dụng
Thực hiện công tác tuyển dụng đáp ứng yêu cầu tuyển dụng: chất lượng, số lượng, thời gian.

Công tác hành chính (10%)

Thực hiện soạn thảo, xây dựng các quy trình thực hiện hướng dẫn công việc liên quan
Thực hiện các báo cáo liên quan tới công việc như: biến động nhân sự, tiến độ tuyển dụng...
Làm thủ tục mở mới thẻ ATM (trả lương) cho các nhân sự
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên

Kinh nghiệm > 01 năm làm công tác tuyển dụng
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Bảo hiểm; luật, Quản lý hành chính.
Kỹ năng giao tiếp; kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng đàm phán

Thu nhâp: Từ 8- 12 Triệu ++ hoặc thỏa thuận theo năng lực.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Thưởng lễ tết, thưởng quý, tháng, hiệu quả công việc.
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-17 07:25:02