Phó Phòng Nhân Sự Mạnh Về C&B

Tổ chức, quản lý, điều hành nhân sự Phòng Nhân sự theo đúng chức năng, nhiệm vụ được phân giao.
Tham mưu xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ của các phòng/ban/bộ phận, các cơ chế, chính sách, nội quy, quy trình công ty.
Xây dựng định biên nhân sự, quản trị chi phí nhân sự.
Phụ trách xây dựng, triển khai và giám sát chế độ/chính sách trong hệ thống tổng đãi ngộ của Công ty phù hợp với quy định của pháp luật và cạnh tranh trên thị trường.
Xây dựng và quản trị hệ thống thang bảng lương.
Xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc, quản trị mục tiêu.

- Có thế mạnh về xây dựng hệ thống, thang bảng lương, chính sách nhân sự
- Có kinh nghiệm ở vị trí HRM cho các doanh nghiệp trên 200 nhân sự
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Y Dược là một lợi thế
- Tốt nghiệp Đại học trở lên

- Làm việc cho Vietlife- Tập đoàn Y- Dược hàng đầu Việt Nam.
- Có cơ hội học tập, phát triển năng lực quản lý với các đồng nghiệp xuất sắc và lộ trình phát triển trở thành nhân sự cấp cao của công ty.
- Lộ trình công danh rõ ràng.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội công tác- học tập.

1 năm tối thiểu 13 tháng lương theo chính sách chung của Công ty và các loại thưởng đa dạng.

Thu nhập: 25tr- 30tr
Địa điểm làm việc: Ngõ 192 Lê Trọng Tấn, Thanh Xuân, Hà Nội
Chăm sóc sức khỏe, khám sức khỏe tổng quát 1 năm 1 lần tại hệ thống phòng khám đa khoa Vietlife.Chính sách ưu đãi cho người thân khi sử dụng dịch vụ và sản phẩm của Vietlife lên đến 50%

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-05 11:45:33