Quản Lý Nhà Hàng

Điều phối và phục vụ khách hàng:

Chủ động điều động nhân viên, bố trí nhân viên hỗ trợ làm việc khi nhà hàng đông khách, các ngày lễ.
Thực hiện công việc kiểm tra, check list nhà hàng hàng ngày.
Kiểm tra và đánh giá kỹ năng, nghiệp vụ của nhân viên.
Trực tiếp đào tạo nhân viên mới theo tiêu chuẩn, quy định của Công ty.
Đảm bảo các khu vực phục vụ khách, dụng cụ, đã được chuẩn bị đầy đủ và sẵn sàng phục vụ khách.
Phối hợp với bộ phận bếp kiểm tra tình thực đơn, tình trạng món ăn trong ngày.
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Yêu cầu về kinh nghiệm : 1 năm ở vị trí Quản lý nhà hàng (có kinh nghiệm làm việc tại nhà hàng Nhật là một lợi thế).
Yêu cầu kỹ năng, tác phong:
Tác phong/ ngoại hình: Nhanh nhẹn, phù hợp với ngành dịch vụ.
Kỹ năng: Làm việc nhóm, điều phối, xử lý tình huống.
Yêu cầu về trình độ văn hóa:
Ưu tiên Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành Nhà hàng/Khách sạn.

Được hưởng đầy đủ các chế độ được quy định trong Luật Lao động và quy định của công ty: BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ lễ, nghỉ phép, sinh nhật, hiếu hỷ, du lịch,....
Được hưởng các khoản trợ cấp : cơm trưa, xăng xe, phí công tác,..
Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực .
Môi trường làm việc trẻ, năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển bản thân.
Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-20 02:25:02