Recruitment Executive/ Chuyên viên tuyển dụng

- Xây dựng và quản lý các kênh tuyển dụng, theo dõi và phân tính hiệu quả của các kênh để có đề xuất thay đổi phù hợp. Tìm hiểu các kênh thông tin nổi tiếng và các xu hướng xã hội để có hướng quảng cáo phù hợp, đảm bảo truyền thông tin tới nhiều người.
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng nhân sự từ các bộ phận trong resort, xác định số lượng theo định biên và lập kế hoạch tuyển dụng trình Giám đốc duyệt.
- Thực hiện quy trình tuyển dụng: sàng lọc hồ sơ, sắp phỏng vấn, thông báo kết quả tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự mới.
- Truyền thông tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng đã được phê duyệt.
- Khảo sát, nghiên cứu thị trường lao động địa phương; đề xuất các phương án đề tìm kiếm giữ chân nhân viên.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành có liên quan.
- Tiếng Anh tốt, đã từng làm tại các vị trí khác nhau trong Khách sạn, Resort.
- Kỹ năng tìm kiếm, giao tiếp, kết nối, đàm phán, thuyết phục.
- Thành thạo trong việc sử dụng Microsoft Office.

 Tham gia nhiều hoạt động hấp dẫn dành cho nhân viên
 Hỗ trợ miễn phí chỗ ở và 3 suất ăn/ ngày
 Phụ cấp ca đêm
 Nghỉ phép 12 ngày/ năm
 Tham gia các lớp đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn
 Thưởng vào các dịp Lễ, Tết
 Thưởng Service charge hằng tháng
 Phụ cấp ốm đau, ma chay, hiếu hỉ
 BHXH, BHYT, BHTN
 Mức lương cạnh tranh và hấp dẫn
 Khám sức khỏe định kỳ hằng năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-04 15:40:03