Thực Tập Sinh QC (SV Năm Cuối)

Thời gian nhận việc sau Tết nguyên Đán từ ngày 03/02/2025 Dương lịch (mùng 6 Âm lịch).

Defect logging trong quá trình test vào các công cụ quản lý.
Làm việc với nhóm ứng dụng trong dự án để phân tích và điều chỉnh các test case hoặc checklist không đạt do những sự thay đổi mới trong ứng dụng.
Báo cáo công việc hằng ngày, bugs, lịch trình làm việc đến Project Manager.
Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của công ty

Có kiến thức về ít nhất một trong những ngôn ngữ sau: Java, C, .Net,... và SQL server/Oracle/MySQL.
Có hiểu biết về các loại test, có thể sử dụng công cụ quản lý test.
Có thể tham gia thực tập tại công ty từ 6 – 10 buổi/ tuần. (tương đương 3 – 5 ngày/ tuần)
Sinh viên đang học năm cuối các ngành Khoa học máy tính, công nghệ phần mềm tại các trường Cao Đẳng và Đại Học và có kết quả học tập loại khá trở lên.
Có kiến thức về IT, Desktop, Mobile, có kỹ năng sáng tạo, phân tích, tư duy và logic cao.

Ưu tiên:

Ứng viên yêu thích lập trình, thích làm việc với ngôn ngữ Java, mong muốn trở thành Manual Tester hoặc Automation Tester chuyên nghiệp trong tương lai.
Các sinh viên thực tập có mong muốn được làm việc chính thức tại Công ty sau thực tập.
Sau khi đánh giá đủ năng lực sẽ quyết định ký HĐLĐ. Sau khi trở thành nhân viên chính thức, có thể đi làm một tuần từ 3 ngày trở lên và được hưởng các quyền lợi của Công ty cho tới khi tốt nghiệp.

Lưu ý:

Vui lòng chú ý kiểm tra email (Inbox, Spam mail)/ điện thoại trong thời gian ứng tuyển để nhận phản hồi từ Lampart nhé.
Quy trình tuyển dụng: Test chuyên môn => Phỏng vấn trực tiếp.
Ứng viên vui lòng cập nhật và gửi 2 CV (Tiếng Việt và Tiếng Anh) để được xử lý thông tin ứng tuyển nhanh chóng.
Đối với các ứng viên phù hợp, HR Team sẽ gửi email để xác nhận hoặc liên lạc qua điện thoại trong vòng 7- 10 ngày làm việc (Thứ 2- Thứ 6).

■
Được đào tạo:

Thực hiện các bài kiểm thử thủ công.
Hiểu và phân tích được yêu cầu của khách hàng.
Thiết lập môi trường test, thực hiện và báo cáo cho Project Manager.
Thiết kế test strategy, viết test plan và test case hoặc checklist. Bao gồm integration testing, system testing, stress testing, acceptance testing, và regression testing.

■
Thời gian làm việc:

Nghỉ Thứ Bảy, Chủ Nhật và các ngày Lễ, Tết.
08:00- 17:00 từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ trưa từ 12:00- 13:00

■
Phúc lợi:

Thời gian thực tập linh động phù hợp với lịch học của sinh viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, với những người trẻ đầy nhiệt huyết, năng động.
Biểu dương cho sinh viên đạt được thành tích ưu tú trong quá trình thực tập.
Ký hợp đồng lao động chính thức và tham gia BHXH sau thời gian thực tập.
Mức trợ cấp thực tập tại công ty: 100,000VND/ngày (sinh viên làm 0.5 ngày cũng được làm tròn thành 1 ngày).
Bữa ăn chào mừng nhân viên mới.
Được tham gia vào dự án phần mềm thực tế cùng các kỹ sư có kinh nghiệm và chuyên môn cao.
Sau thời gian thực tập, bạn sẽ trở thành nhân viên chính thức (BHXH full lương) không qua thử việc và không yêu cầu làm fulltime.

■ Các phúc lợi dành cho nhân viên chính thức:

Trợ cấp thăm bệnh.
Chế độ đào tạo: Công ty luôn chú trọng đào tạo cho tất cả các nhân viên có thể phát triển, ngoài chế độ đào tạo nội bộ, bạn có thể tham gia chế độ cho nhân viên đi học bên ngoài nếu xét thấy việc học cần thiết để nâng cao kiến thức áp dụng vào công việc (tùy vào hình thức học có thể hỗ trợ 100% học phí).
Tăng ca đêm: ngoài tiền tăng ca ban đêm, còn được nghỉ bù có lương vào ngày hôm trước và ngày hôm sau.
Ngoài các gói bảo hiểm cơ bản theo quy định của Luật Lao Động, bạn còn được tham gia gói bảo hiểm tai nạn lao động tại Lampart.
Tham gia các buổi tiệc như Halloween, Giáng Sinh, Year End Party, sinh nhật hàng tháng, Banana Day, 20/10, 08/03, ...
Review lương: tối thiếu 1 lần/năm.
Được hưởng những phúc lợi đặc biệt như chương trình quà tết, bánh trung thu, tiền mừng đám cưới (5,000,000 VND), tiền mừng khi sanh con (2,000,000 VND), ...
Thưởng: 2 lần/năm.
Trà, sữa, coffee, ... miễn phí.
Hoạt động vui chơi, ăn uống trong team được tài trợ bằng chi phí teambuilding của Công ty cho các team.
Đối với nhân viên ký hợp đồng không xác định thời hạn: từ thời điểm ký hợp đồng không xác định thời hạn, cứ mỗi năm được cộng thêm 1 ngày nghỉ phép.
Du lịch công ty & Khám sức khỏe: 1 năm/ 1 lần.
Trợ cấp đối với nhân viên chờ chỉ thị làm việc tại nhà trong các dịp Lễ, Tết.
Ngày nghỉ đặc biệt dành cho nhân viên nữ: 0.5 ngày/ tháng.
Hoạt động thể dục, thể thao thường xuyên với các câu lạc bộ: bóng đá, cầu lông, sách, nghệ thuật,...

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-01-05 12:15:02