Trợ Lý Giám Đốc

Hỗ trợ công việc điều hành của Giám đốc:
- Sắp xếp, quản lý lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác của Giám đốc.
- Chuẩn bị tài liệu, ghi biên bản và theo dõi tiến độ công việc sau các cuộc họp.
- Hỗ trợ xây dựng kế hoạch làm việc, giám sát và đôn đốc thực hiện nhiệm vụ các bộ
phận liên quan theo chỉ đạo của Giám đốc.

Quản lý thông tin và báo cáo:
- Tổng hợp, phân tích và báo cáo các số liệu hoạt động kinh doanh, tài chính, nhân sự,
tình hình các phòng/ban/khối cho Giám đốc khi có yêu cầu.
- Làm cầu nối giữa Giám đốc với các phòng ban, đối tác, cơ quan bên ngoài.
- Soạn thảo văn bản, hợp đồng, công văn theo yêu cầu của Giám đốc.

Thực hiện đối ngoại và các hoạt động
- Hỗ trợ truyền đạt thông tin với khách hàng, nhà đầu tư trong và ngoài nước.
- Là đầu mối trong các hoạt động đối ngoại bên ngoài giữa Giám đốc với đối tác, khách
- Tổ chức, sắp xếp các buổi tiếp khách, gặp gỡ đối tác, sự kiện quan trọng của công ty.
hàng.

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm đi công tác nước ngoài

Trung thực, cẩn trọng, bảo mật thông tin.
Tác phong chuyên nghiệp, linh hoạt, khéo léo, chịu được áp lực công việc cao
Ngoại ngữ: Tiếng Anh tốt (4 kỹ năng), Ielts từ 6.5
Đã từng đi công tác nước ngoài (3- 5 nước) hoặc sẵn sàng đi công tác khi có kế hoạch
Tốt nghiệp đại học các ngành: Quản trị kinh doanh, Ngoại ngữ, Kinh tế,...
Yêu thích và mong muốn làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động về thờitrang cao cấp
Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí trợ lý Giám đốc, trợ lý Kinh doanh
Kỹ năng giao tiếp, tổ chức, xử lý công việc và trình bày văn bản tốt.

Được trao quyền và chịu trách nhiệm với các dự án quan trọng, mang tính đột phá
Hỗ trợ ăn trưa: 30.000 vnđ/ ngày làm việc từ 6h
Các phúc lợi khác như team building, du lịch hàng năm, quà tặng vào các dịp lễ, Tết,sinh nhật, hiếu, hỉ,...
Làm việc trực tiếp với CEO, học hỏi tư duy chiến lược và cách ra quyết định từ một lãnhđạo cấp cao
Thỏa thuận theo năng lực (khởi điểm từ 10.000.000- 15.000.000 vnđ/tháng)
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ theo luật lao động.
Xây dựng lộ trình phát triển rõ ràng, phù hợp với định hướng phát triển của từng thànhviên
Trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp chuẩn quốc tế, trẻ trung, sáng tạo
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng nóng khi hoàn thành tốt nhiệm vụ, thưởng lễ tết,cuối năm
Ưu đãi lên đến 50% khi sử dụng, mua sắm các sản phẩm từ công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-13 04:35:03