Trợ Lý Tuyển Dụng

Đảm bảo tuyển dụng và cung cấp đủ nhân lực để đáp ứng nhu cầu sản xuất, dịch vụ của công ty.
Lên kế hoạch, tổ chức và tham gia tuyển dụng.
Lên lịch phỏng vấn và hỗ trợ trong quá trình phỏng vấn, sắp xếp và đặt lịch hẹn các cuộc họp
Đăng quảng cáo việc làm và tổ chức sàng lọc, sắp xếp sơ yếu lý lịch và đơn xin việc của ứng viên gửi đến.
Ghi nhận những yêu cầu của quản lý sản xuất về chất lượng nguồn nhân lực để có thể đáp ứng đầy đủ.
Theo dõi, sát sao các lập trình viên của công ty để hỗ trợ kịp thời khi cần

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản lý nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Có khả năng giao tiếp rõ ràng, cả bằng văn bản và bằng lời nói, như để giao tiếp với nhân viên, thành viên của nhóm quản lý nhân sự, và trong các cuộc họp và thuyết trình nhóm.
Thành thạo trong việc giải quyết vấn đề, bao gồm khả năng xác định vấn đề và giải quyết kịp thời.
Có TIẾNG ANH giao tiếp và đọc hiểu.
Có khả năng tiếp thu và học hỏi nhanh trong môi trường công ty.
Ưu tiên ứng viên là sinh viên mới ra trường có nhu cầu làm các công việc liên quan đến ngành tuyển dụng.
Chịu được áp lực công việc.
Có khả năng đọc và giải thích thông tin một cách hiệu quả, trình bày dữ liệu một cách tháo vát và khéo léo cùng khả năng thu thập và phân tích thông tin.

- Thử việc 2 tháng (lương cứng 85%)
- Lương cứng 6,5tr + KPI Tuyển dụng + tiền ăn (30k/ngày) = Upto 8- 10tr
- Làm việc 5 ngày/tuần và 12 ngày phép năm (1 tháng làm việc 2 ngày thứ 7)
- Review tăng lương 1 lần/ 1 năm.
- Hỗ trợ ăn trưa + gửi xe
- Tham gia nhiều dự án thú vị từ khách hàng Anh, Mỹ, Châu Âu
- BHXH, BHYT & Mọi quyền lợi theo luật lao động của công ty (sau 1 năm chính thức)
- Lương & thưởng hấp dẫn, cạnh tranh & lương tháng 13
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và thoải mái nhất để phát triển toàn diện các kỹ năng, xây dựng sự nghiệp như một chuyên gia trong lĩnh vực CNTT.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 11:10:02