Trưởng Phòng Digital Marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN TRÃI NGHIỆM TOÀN CẦU
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 5 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Nhiệm vụ 1: Xây dựng và quản trị website, kênh truyền thông mạng xã hội fanpage của Công ty.
- Quản lý xử lý comment, inbox fanpage.
- Cập nhật nội dung hàng tuần theo lịch cập nhật của team truyền thông (Thông tin Tập đoàn, Thông tin Dự án,...): Cập nhật trong vòng 8 tiếng với các nội dung bình thường, 2 tiếng đối với nội dung gấp, xử lý khủng hoảng.
- Xử lý khủng hoảng trong vòng 2 tiếng.
Nhiệm vụ 2: Phối hợp xây dựng và triển khai các chiến lược phát triển marketing kỹ thuật số.
- Xây dựng định hướng và kế hoạch nội dung cho hệ thống website và kênh Truyền thông của Tập đoàn.
- Triển khai thực hiện các chiến dịch Digital Marketing nhằm thu hút khách hàng tiềm năng.
- Xây dựng, quản lý và tối ưu các ứng dụng trên nền tảng Digital: website BU, mạng xã hội liên quan sản phẩm, dịch vụ.
Nhiệm vụ 3: Xây dựng và chuẩn hoá quy trình phối hợp giữa Ban/Phòng.
- Xuất bản quy trình đăng bài website và fanpage tập đoàn
- Tuân thủ quy trình phối hợp giữa Ban/Phòng
Nhiệm vụ 4: Cập nhật ứng dụng công nghệ mới.
- Tìm hiểu, đề xuất các giải pháp marketing kĩ thuật số mới, các nhà cung cấp mới để tăng cường hiệu quả của hoạt động marketing kĩ thuật số
Nhiệm vụ 5: Thực hiện các công việc do quản lý phân công ngoài JD, kế hoạch

Yêu cầu công việc

- Trong đó: có từ 4 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương hoặc cao hơn.
- Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc, chịu được áp lực cao;
- Năng động, sáng tạo, nhạy bén, linh hoạt trong công việc;
- Khả năng quan sát, phán đoán, phân tích, tổng hợp.
- Kỹ năng trình bày, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt;
- Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh; Thành thạo về MS Office (Word, Excel, PowerPoint...)
- Có kiến thức chuyên môn về lĩnh vực Digital Marketing
- Khả năng quản lý và bảo mật thông tin
- Khả năng làm việc độc lập, tương tác và phối hợp tốt;
- Kỹ năng thiết lập mục tiêu, tổ chức, quản lý, kiểm soát và phát triển nhân viên;
- Kỹ năng dự báo và quản lý rủi ro, quản lý sự thay đổi;
- Có trên 8 năm kinh nghiệm Digital Marketing trong lĩnh vực vui chơi giải trí, dịch vụ du lịch, lưu trú khách sạn/khu nghỉ dưỡng, ẩm thực, dịch vụ khách hàng... ở các Tập đoàn đa Quốc gia hoặc Công ty quy mô >1000 nhân viên.
- Kỹ năng quan sát, phân tích và giải quyết vấn đề/ tranh chấp;
- Hiệu quả, Chính trực, Chuyên nghiệp;
- Đạo đức tốt, đáng tin cậy.
- Tư duy logic, tích cực;
- Tốt nghiệp Đại học trở lên (chuyên ngành Marketing, Quảng cáo, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các chuyên ngành khác có liên quan).
- Có kỹ năng quản lý và đào tạo, phát triển đội nhóm tốt.

Quyền lợi

Chăm sóc sức khỏe
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Nghỉ phép năm
Đào tạo
Chế độ thưởng
CLB thể thao
Phụ cấp thâm niên
Công tác phí
Tăng lương
Laptop

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-12 10:55:31

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Digital Marketing - Mã tin đăng: 4281927. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Trưởng phòng digital marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN TRÃI NGHIỆM TOÀN CẦU

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Thông tin chung

Ngành nghề
Marketing - PR
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
Trên 5 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
2
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
10/05/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây