Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

- Quản lý và vận hành nhân lực theo tình hình sản xuất kinh doanh của Công ty
- Tư vấn về chế độ NLD cho BLD Công ty, quản lý lương, bảo hiểm, quản lý công và nắm bắt tình hình OT kịp thời để điều chỉnh phù hợp với sản lượng.
- Có kinh nghiệm đối ứng cơ quan ban ngành về các mảng liên quan đến hành chính nhân sự. Làm báo cáo tổng cho Công ty mẹ, chủ động trong công việc.
- Tổng quát phân công công việc của nhân sự bộ phận.

- Tốt nghiệp đại học trở lên, có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương của Công ty quy mô từ 500 người trở lên
- Thành thạo tiếng Anh, biết tiếng Hàn là một lợi thế
- Ứng viên nam/nữ
- Độ tuổi từ 30~40 tuổi

- Có cơ hội được cử đi đào tạo tại Hàn Quốc
- Chế độ thưởng tháng lương thứ 13, Quà các dịp lễ tết
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện
- Xe đưa đón Hà Nội Vĩnh Phúc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:31:51