Trưởng phòng mua hàng

Nắm vững thị trường và hiểu rõ về các nguồn cung ứng, giá cả và chất lượng của các sản phẩm hoặc dịch vụ cần mua.
Tìm kiếm các nhà cung cấp có tiềm năng, đảm bảo rằng công ty nhận được sự đa dạng và cạnh tranh trong nguồn cung ứng.
Theo dõi và đánh giá hiệu suất của các nhà cung cấp hiện tại, đảm bảo rằng chất lượng, giá cả và dịch vụ đáp ứng được yêu cầu của công ty.
Phát triển mối quan hệ tốt với nhà cung cấp để đảm bảo sự hợp tác lâu dài và giảm thiểu rủi ro.
Đàm phán hợp đồng: thương lượng giá cả, điều khoản hợp đồng và điều kiện cung ứng với các nhà cung cấp, đảm bảo được một hợp đồng với điều kiện tốt nhất cho công ty.
Cập nhật các xu hướng và quy định của ngành để đảm bảo tổ chức đang tuân thủ luật và quy định hiện hành. Đồng thời theo dõi những thay đổi trong ngành và điều chỉnh các chiến lược mua sắm khi cần thiết.
Đánh giá các tiêu chí như chất lượng, giá cả, khả năng cung cấp, độ tin cậy và thể chế quản lý của những nhà cung cấp tiềm năng để chọn ra những đối tác đáng tin cậy và phù hợp nhất cho công ty.
Có trách nhiệm tiến hành các hoạt động liên quan đến nhân sự như tuyển dụng, đào tạo, quản lý, phối hợp và quản lý nguồn nhân lực của bộ phận mình phụ trách.

Có khả năng lập kế hoạch quản lý, phân bổ ngân sách hợp lý cho từng dự án, hoạt động.
Có kinh nghiệm nghiên cứu về thị trường, sản phẩm hay các yếu tố liên quan để đưa ra được những quyết định đúng đắn và biết chớp lấy các cơ hội tối đa lợi ích cho công ty.
Kỹ năng đàm phán, giải quyết vấn đề một cách khách quan và hiệu quả
Có khả năng quản lý, đào tạo nguồn nhân lực để nâng cao hiệu quả công việc
Có kinh nghiệm từ 3- 5 năm trong lĩnh vực quản lý mua hàng hoặc liên quan đến ngành sản xuất, tiếp thị, quản lý chuỗi cung ứng

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:20:49