Tuyển Trưởng phòng Hành chính nhân sự

Quản lý công tác hành chính, văn phòng, đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật.
Xây dựng và cải tiến các quy trình, chính sách, hệ thống quản lý nhân sự.
Giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong phòng Hành chính Nhân sự
Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, phát triển nhân viên, đánh giá hiệu suất, xây dựng chính sách lương thưởng và phúc lợi.
Tư vấn cho Ban Giám đốc về các vấn đề nhân sự, văn hóa doanh nghiệp
Xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch nhân sự phù hợp với mục tiêu phát triển của công ty.
Quản lý ngân sách và chi phí cho hoạt động nhân sự, hành chính.

Chân dung ứng viên:

Nhanh nhẹn, đa năng, chủ động trong công việc;
Khả năng lập kế hoạch và Tổng hợp báo cáo tốt.
Chịu được áp lực.
Mạnh về tuyển dụng;
Nắm rõ Luật Lao động, Luật BHXH, Luật Doanh nghiệp;
Có thể triển khai chi tiết và đào tạo nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên;
Kinh nghiệm từ 5 năm trở lên ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính Nhân sự.
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Luật, Quản lý nhân lực, quản lý doanh nghiệp hoặc các Chuyên ngành liên quan.

Liên hệ:

Gửi hồ sơ hoặc CV ứng tuyển về website.
Tầng 2, toà N03- T03 Khu Ngoại Giao Đoàn, Phường Xuân Tảo, Quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội.
VĂN PHÒNG CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ NHÂN ÁI.

Phép năm 12 ngày/năm;
Lương 18- 20 triệu/1 tháng;
Ăn trưa tại Công ty;
Nghỉ 02 Thứ 7 cách tuần & Chủ Nhật;
BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định;
Du xuân, nghỉ mát hàng năm ít nhất 02 lần;
Nghỉ và thưởng các ngày, lễ, tết theo quy định;
Sếp tâm lý, đồng nghiệp than thiện.
Thưởng tháng lương thứ 13++;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-09 15:20:02