CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG

Lựa chọn ứng viên phù hợp, đưa ra quyết định tuyển dụng.
Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, lên kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu của cấp trên.
Tham gia vào quá trình tuyển dụng nhân sự cho các vị trí của công ty.
Tham gia các hoạt động đào tạo, phát triển nhân sự.
Đăng tin tuyển dụng trên các website, mạng xã hội, các kênh tuyển dụng phù hợp.
Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến tuyển dụng.
Phỏng vấn ứng viên, đánh giá năng lực, trình độ, kỹ năng của ứng viên.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Có kiến thức cơ bản về tuyển dụng nhân sự.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các ngành nghề liên quan.
Nắm vững các kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục.
Kỹ năng sử dụng tin học văn phòng thành thạo.
Năng động, nhiệt tình, chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm cao.

Mức Lương: Thỏa thuận theo năng lực, up to 15tr/tháng.
Được tham gia BHXH+BHYT+BHTN và hưởng các quyền lợi BH
Các chế độ khác+ thưởng tháng 13 theo quy định công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-21 15:00:05