HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Mô tả công việc
- Phụ trách theo dõi công của toàn công ty
- Làm dự toán lương hàng tháng, hàng quý, hàng năm
- Quản lý và bảo vệ dữ liệu tiền lương và hồ sơ nhân viên, đảm bảo an toàn và bảo mật thông tin.Tạo và phân tích báo cáo tiền lương, hỗ trợ các quyết định quản lý liên quan.
- Đảm bảo thực hiện và thực thi chính sách phúc lợi tiền lương của công ty, bao gồm thưởng, trợ cấp và các chương trình phúc lợi khác. Hỗ trợ nhân viên giải quyết các vấn đề liên quan đến tiền lương và phúc lợi.
- Hoàn thành các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo。
- Tuyển dụng nhân sự mới khi có yêu cầu từ cấp trên
Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết
- Chính xác, tỉ mỉ và có trách nhiệm cao, có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Biết tiếng Trung là một lợi thế
- Sử dụng thành thạo Excel, am hiểu các quy định pháp luật lao động, 2 năm kinh nghiệm liên quan trở lên.
Quyền lợi được hưởng
●Lương cứng từ 10- 13tr/tháng
●Được đào tạo bài bản, được cung cấp đầy đủ các phương tiện, thiết bị để nâng cao chất lượng hiệu quả công việc.
●Có 12 ngày phép/năm; Sau 2 tháng thử việc được tham gia đầy đủ BHXH, BHTN, BHYT và các chế độ phúc lợi khác theo đúng quy định của luật Lao động.
●Làm việc môi trường sáng tạo- chuyên nghiệp- trao quyền và trẻ trung.
● Xét tăng lương một lần/năm phù hợp với sự nỗ lực, đóng góp cho sự phát triển công ty.
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6: 8g30- 17g30, thứ 7 làm cách (nghỉ trưa: 1 tiếng)
Nghỉ CN và nghỉ lễ tết theo quy định.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-11 18:20:02