Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự

- Cập nhật, lưu trữ, quản lý, theo dõi hồ sơ tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự, hồ sơ nhân viên, HĐLĐ nhân viên.
- Lập kế hoạch và công tác tuyển dụng nhân sự Công ty.
- Theo dõi, thực hiện các báo cáo về quy định, chính sách BHXH, BHYT, BHTN, ...
- Theo dõi chấm công, tính lương, xây dựng thang bảng lương, chính sách lương phù hợp với tình hình hoạt động của công ty, giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động.
- Soạn thảo văn bản: Quyết định, thông báo, tờ trình....
- Quản lý VPP và thiết bị văn phòng, mua thiết bị, vật tư văn phòng, các công việc hành chính phát sinh.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo....

- Sử dụng tốt word, excel, phần mềm bảo hiểm, làm việc nhiệt tình, năng động.
- Có kỹ năng giao tiếp, phẩm chất đạo đức tốt.
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, nhanh nhẹn và có trách nhiệm trong công việc.
- Có kinh nghiệm làm việc một năm trở lên, ưu tiên biết sử dụng phần mềm BHXH: phần mềm EBH....
- Nắm rõ và thường xuyên cập nhật các quy định của luật lao động, luật bảo hiểm và các thủ tục hành chính.
- Yêu cầu giới tính: Nữ từ 25- 35 tuổi.
- Liên hệ phối hợp với các phòng ban đảm bảo hoàn thành công việc.
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành kinh tế, quản trị nhân sự....

- Đánh giá, xét duyệt tăng lương theo quy định Công ty
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định của luật Lao động.
- Lương tháng 13, Thưởng lễ, tết;
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, phát huy thế mạnh của bản thân;
- Lương thỏa thuận;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-25 20:50:03