Quản lý / Trưởng phòng Hành Chính Nhân Sự

- Quản lý công tác hành chánh – văn phòng
- Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự
- Quản lý công tác môi trường
- Xây dựng các quy định – quy chế
- Duy trì và xây dựng mối quan hệ ngoài doanh nghiệp
- Duy trì và phát triển nguồn nhân lực
- Đạo tào và phát triển văn hóa doanh nghiệp

- Kỹ năng tổng hợp, phân tích và giải quyết các công việc phát sinh
- Kỹ năng lãnh đạo và làm việc nhóm
- Có từ 5 năm kinh nghiệm trở lên
- Ngoại ngữ, tin học văn phòng
- Chịu được áp lực công việc
- Ưu tiên có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự Misa amis
- Am hiểu về các văn bản pháp luật hiện hành liên quan đến luật lao động, luật doanh nghiệp, luật BHXH và các văn bản pháp luật liên quan
- Tốt nghiệp chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành có liên quan.
- Kỹ năng giao tiếp

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-30 13:55:03