Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Công Ty Cổ Phần F5 Fruit Shop Retail

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Tổ chức thực hiện công tác văn thư, lưu trữ và quản trị hành chính văn phòng Công ty.
- Tham mưu cho Giám đốc và thực hiện công tác tổ chức bộ máy, xây dựng hệ thống quy chế quản lý Công ty.
- Nghiên cứu và Hoạch định tài nguyên nhân sự. Tham mưu cho Giám đốc về công tác nhân sự phù hợp với sự phát triển của Công ty.
- Tuyển dụng nhân sự, đáp ứng nhu cầu của các phòng ban.
- Đảm bảo các công tác đào tạo được thực hiện đúng kế hoạch và chất lượng.
- Quản trị tiền lương và các chế độ phúc lợi
- Quản lý, điều hành công việc của nhân viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ của Phòng.
- Phối hợp và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc.

CÁC PHÚC LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Lương thưởng cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
- Thời gian làm việc: từ 8h00’- 17h00’ từ Thứ 2 đến Thứ 7.
- Có cơ hội thăng tiến cực tốt
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty: Sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ,.....
- Được tham gia các chương trình đào tạo do Công ty tổ chức để phục vụ công việc.
- Tham gia BHXH, BHYT, và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước
- Xét tăng lương định kỳ; tháng lương 13; thưởng Tết theo quy định của Công ty.
- Được tham gia các chương trình sự kiện, du lịch, nghỉ mát, team building trong và ngoài nước.
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ Lễ theo quy định của Luật lao động.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục.
- Có kinh nghiệm tối thiểu từ 03 năm trở lên ở vị trí tương đương
- Kỹ năng tuyển dụng, đánh giá nhân sự
- Có kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp và phân tích thông tin.
- Am hiểu về công tác quản trị và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, gồm tuyển dụng, đào tạo, bố trí lao động, đãi ngộ, đánh giá, khuyến khích nhân sự.

tháng lương 13; thưởng Tết theo quy định của Công ty

Tham gia BHXH, BHYT, và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước

Được tham gia các chương trình sự kiện, du lịch, nghỉ mát, team building trong và ngoài nước.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:20:40