CnB Manager

Quản trị hệ thống lương, thưởng, chính sách, dữ liệu nhân sự
- Quản lý hệ thống chính sách liên quan tới lương, thưởng, đãi ngộ.
- Quản lý dữ liệu nhân sự trên HRM, đảm bảo tính chính xác theo cấu trúc doanh nghiệp/ phòng ban/ nhân viên;
Chi trả tiền lương, thưởng, phúc lợi
- Lập báo cáo tiền lương và các báo cáo theo quy định.
- Đảm bảo tính chính xác trong tính lương, tính thưởng;
- Lập ngân sách quỹ lương, thưởng của khối phụ trách;
Thuế- bảo hiểm
- Hướng dẫn hồ sơ và làm thủ tục đăng ký mã số thuế cá nhân, giảm trừ gia cảnh;
- Quản lý việc thực hiện các nghiệp vụ bảo hiểm: tăng, giảm, thanh toán chế độ bảo hiểm, cấp sổ và chốt sổ cho người lao động;
- Tư vấn, giải đáp và hướng dẫn nhân viên các vấn đề về bảo hiểm bắt buộc và bảo hiểm sức khỏe.
Đánh giá định kỳ
- Thực hiện các kỳ đánh giá đối với toàn thể nhân viên.
Quản trị và phát triển nhân viên
- Đào tạo, hướng dẫn về mặt quy trình, quy định, văn bản liên quan tới công tác nhân sự cho nhân viên CnB, Admin – VP chi nhánh.

- Khả năng phân tích và xử lý số liệu tốt. Thành thạo các công cụ MS office/Google Sheet;
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có tinh thần phối hợp, tư vấn và hỗ trợ;
- Có kinh nghiệm tại vị trí tương tự, trong các doanh nghiệp từ 1000 nhân viên trở lên;
- Hiểu biết đầy đủ về luật, quy định của nhà nước về bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân;
- Kỹ năng quản lý và dẫn dắt đội nhóm (5- 10 nhân viên)
- Kỹ năng xử lý vấn đề con người, quan hệ lao động, quan hệ với các đối tác/ phòng ban.

- Mức lương khởi điểm đứng đầu thị trường, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
- Thưởng hiệu quả làm việc lên đến 2 tháng lương; Thưởng cuối năm;
- Làm việc từ Thứ 2 – sáng thứ 7, 2 khung giờ làm việc linh hoạt;
- Thưởng lễ, Tết, sinh nhật các chế độ đãi ngộ dành cho người thân, và các hoạt động thú vị khác trong năm;
- Được cung cấp máy tính cấu hình cao, trang thiết bị làm việc hiện đại;
- Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...);
- Chăm sóc sức khoẻ : Khám sức khoẻ định kỳ hàng năm, Bảo hiểm sức khoẻ cao cấp dành cho Level 3- 3 trở lên theo quy định của công ty;
- Cơ hội được đào tạo và thăng tiến tốt trong công việc. Lộ trình phát triển công việc rõ ràng.
- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động; Không gian làm việc đẹp, không gian pantry rộng rãi;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-30 18:25:03