Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

Vận động, hướng dẫn CBCNV chấp hành nghiêm túc các quy định, nội quy của công ty đề ra.
Xây dựng đề án tuyển dụng lao động theo yêu cầu sản xuất.
Làm cầu nối xây dựng mối đoàn kết giữa CBCNV và người sử dụng lao động và người lao động.
Tham gia phổ biến văn bản pháp luật, xử lý việc vi phạm kỷ luật, nội quy, quy chế trong công ty.
Lập kế hoạch và thực hiện báo cáo hàng tháng công tác HCNS
Bảo quản tốt tài sản của công ty và đảm bảo cuôc sống ổn định cho CBCNV.
Tham mưu cùng BGĐ xây dựng bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
Thực hiện, theo dõi, báo cáo công tác tuyển dụng công ty
Thu Nhập: 20tr (Trao Đổi Kỹ Hơn Khi Phỏng Vấn).
Xây dựng thang bảng lương, chính sách lương cho CBCNV, tính lương cho toàn công ty
Thực hiện, quản lý công tác BHXH.
Thiết lập xây dựng quy chế lương cho từng đơn vị theo mô hình sản xuất.
Tham gia quá trình xây dựng quy trình cho công ty
Xây dựng, lưu trữ hồ sơ CBCNV trong toàn công ty, thiết lập hồ sơ nhân sự công ty
Thực hiện các công việc khác khi Ban giám đốc giao nhiệm vụ.

Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, nhiệt huyết, sức khỏe tốt.
Có kỹ năng điều phối công việc.
Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên.
Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo team.
Cẩn thận, trung thực. Có khả năng quản lý thời gian và quản lý công việc phụ trách.
Thành thạo vi tính văn phòng: word, excel.
Lịch sự, hòa nhã với CBCNV trong công ty

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

Thứ 7: 08h00- 12h00 (Nghỉ trưa 1 tiếng).
Thứ 2- Thứ 6: 08h00- 17h00

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-24 01:35:02