Role and Responsibilities:60% Admin:Financial & Admin Liaison: Serve as the primary contact for the parent company on financial and administrative topics.Logistical Coordination: Oversee travel...
Quản trị Hành chính – Nhân sự• Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN và chế độ phúc lợi cho người lao động.• Triển khai và vận hành các quy trình, quy chế, chính sách và biểu mẫu Hành...
Hỗ trợ bộ phận Nhân sự & Hành chính trong việc quản lý các hoạt động hành chính – cơ sở vật chất hằng ngày và cung cấp các dịch vụ hỗ trợ nhân sự, nhằm đảm bảo văn phòng vận hành trơn tru, tuân thủ...
Your role & responsibilitiesRequirement Analysis, System Design, CodingYour skills & qualificationsDevelopment Tools, Frameworks and Libraries, APIs and Web Services, Cloud Services, Testing and...
Key ResponsibilitiesTraining & Development• Develop and implement the annual Training Plan based on hotel business objectives, departmental needs, and employee development requirements.•...
Recruitment to OffboardingManage the full recruitment cycle, ensuring a smooth and positive candidate experience from sourcing to selection.Oversee onboarding programs for new hires and ensure proper...
Hành chính:- Quản lý văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm, tài sản và thiết bị văn phòng cho Hà Nội & Hải Phòng. Làm việc với nhà cung cấp dịch vụ, lên kế hoạch mua hàng tháng, đảm bảo nhu cầu sử dụng...
- Review all overseas and domestic payment applications with Receipts/vouchers and Vat invoices or proper documents, and prepare payment transfer by the online banking accounts- Update data of...
Mục đích công việc:Chịu trách nhiệm tìm kiếm, sàng lọc và tuyển dụng nhân sự cho nhà máy.Tìm được những nhân sự phù hợp với yêu cầu.Thu hút ứng viên tiềm năng và xây dựng đội ngũ nhân sự phụ hợp cho...
Compensation & Benefit (60%)Yearly Personal Income Tax FinalizationSupport Team Leader for annual salary adjustment; employee promotion & evaluation activities.Support the recruitment...
JOB DESCRIPTIONHuman resourceLabor report to Company and other relevant reports as required.Manage and provide assets, equipmentsEstablish criteria and evaluate employees’ conduct and discipline in...
FUNCTIONSPrepare HR documentation for newcomers; manage probation, labor contracts, and employee records in compliance with labor laws.Perform general HR and administrative tasks, including...
Mục tiêu công việcHỗ trợ Tenant Executive trong công tác quản lý khách thuê, đảm bảo vận hành khu Complex chuyên nghiệp, đúng quy trình, phản hồi nhanh chóng, là đầu mối tiếp nhận thông tin giữa...
Tuyển dụng & Hội nhập & Nghỉ việcThực hiện các hoạt động trong quy trình tuyển dụng cho toàn bộ brandĐảm bảo thực hiện việc hội nhập, orientation cho nhân viên mớiĐảm bảo thực hiện đầy đủ thủ...
General HR dutiesEmployee labor managementPersonal income tax calculations (strong with numbers preferred)IT coordinationCoordination and creation of internal company rulesSome general affairs duties...
Manage and process applications for Work Permits, Business Visas, and Temporary Residence Cards (TRC) for expats.o Quản lý và thực hiện các thủ tục xin cấp Giấy phép lao động, Visa doanh nghiệp và...
Receive, record, and deliver incoming documents, correspondence, and packages to the correct recipients to avoid loss.Guide visitors/partners to the correct department or responsible person, notify...
To strengthen Ly Gia Vien’s organizational capabilities and support the company’s 2025 growth goals, this proposal recommends an expanded role for the current HR Specialist. The new scope retains...
Prepare and present monthly administrative expense reports, including operating costs, asset maintenance, and outsourced services, ensuring compliance with the company’s budget.Complete other tasks...
vGeneral Affairs (GA):· Build good working relationships internally and externally· Handle internal communication chanel (poster, website / FB / linkedlin)· Others task Manager as or GD required.·...
Detailed description of tasks and responsibilities:Day- to- day office administration and assist to ensure efficiency and compliance to company policies.• Manage office facilities and liaise with...
Human ResourcesCollect and manage employee records and data for the Sales Department. Enter and update information on the companys software system (CRM).Draft, process, and manage labor contracts for...
Công việc chính / Job ResponsibilitiesLập kế hoạch & triển khai tuyển dụng các vị trí công việc theo kế hoạch (Sản xuất, Kinh doanh; các vị trí khác khi cần thiết).Plan and execute recruitment for...
TimekeepingWork with employee to resolve errors;Reviewing every timecard to ensure their employee’s time is accurately recorded and complete;Summary of the situation of the use of annual...
- Implement recruitment process.- Follow up decisions and issues related to personnel, regimes, and employee benefits.- Build planned salary fund and labor standards.- Support other...
