Chuyên Viên Tuyển Dụng

- Tiếp đón nhân sự nhận việc, chăm sóc/hỗ trợ ứng viên sau khi nhận việc, làm quen công việc.
- Đăng tin tuyển dụng.
- Sàng lọc hồ sơ ứng viên, lên lịch phỏng vấn và hẹn ứng viên đến phỏng vấn.
- Báo cáo kết quả hoạt động tuyển dụng định kỳ theo quy định của công ty.
- Hẹn lịch ứng viên nhận việc sau phỏng vấn.
- Phối hợp lên kế hoạch tuyển dụng.
- Tiếp nhận thông tin tuyển dụng của các phòng ban trong công ty.
- Thực hiện các công việc kháctheo chỉ đạo của cấp trên.

- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinhtế lao động, Kinh tế hoặc các ngành khác có liên quan.
- Nhanh nhẹn, yêu thích công việc tuyển dụng, sử dụng các công cụ mạng xã hội.
- Ít nhất 06 tháng kinh nghiệm làm tuyển dụng.
- Có trách nhiệm trong côngviệc; ham học hỏi và đổi mới sáng tạo; có định hướng làm việc lâu dài, gắn bó với công ty.
- Có laptop cá nhân.

- Thử việc 1- 2 tháng 85% lương.
- Lương cơ bản thỏa thuận: 8.000.000 – 10.000.000 VNĐ + Phụ cấp trách nhiệm + Thưởng tuyển dụng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-07 16:05:02